Web Entwickler Angular (м/ж/д) - Фронтенд Инженер

Социальные сети влияют на нашу жизнь все больше и больше. Тогда почему бы не работать с одной из крупнейших медиакомпаний Германии и пионерами социальных сетей? В роли веб-разработчика Angular (m/w/d) вы разрабатываете сетевую платформу в передней части и становитесь частью группы компаний с более чем 2000 сотрудников в одном из мест в Берлине, Дюссельдорфе, Лейпциге, Кельне, Мангейме или Гамбурге.

Ratbacher GmbH Мы являемся одной из ведущих консалтинговых услуг ИТ-персонала в регионе DACH. Наше видение? Мы объединяем ИТ-специалистов с наиболее привлекательными работодателями. Вот уже более 15 лет эта ответственная задача мотивирует нас к лучшему ежедневно. С сетью из более чем 4000 ведущих компаний и более 12 000 успешных брокеров у нас есть необходимый опыт, чтобы проложить путь к новой работе мечты! Дизайн и дизайн функциональных интерфейсных приложений, которые гарантируют легкую работу для конечного пользователя Разработан со следующим техническим стеком: TypeScript, Angular, RxJS, NgRX, HTML и CSS Принципы атомного дизайна разрабатывают последовательные, модульные и расширяемые интерфейсы. Работа в кросс-функциональной команде и в соответствии с гибкими принципами работы (Scrum)

Как фронтенд-разработчик, у вас уже есть первый профессиональный опыт работы с современными веб-приложениями Angular. Первый опыт работы с RxJS, NgRX и разработка в соответствии с принципом атомного дизайна имеют преимущество. Вы проживаете в Германии и свободно говорите по-немецки на уровне C1, чтобы поделиться с вашей командой.

Фиксированная зарплата до 75 000 € валовой / год в зависимости от профессионального опыта и квалификации Ваши условия жизни требуют модели с частичной занятостью? Нет проблем, есть возможность работать неполный рабочий день (от 32 часов в неделю), чтобы вы могли адаптировать работу к вашей жизненной ситуации. 2 дня в неделю вся команда собирается в офисе, а остальные 3 дня вы работаете из домашнего офиса. По договоренности у вас есть возможность работать за пределами страны ЕС до 8 недель в году. Вы хотите больше дней, чем 30 контрактно регулируемых? Ваш новый работодатель предлагает вам возможность предоставить 20 дней неоплачиваемого специального отпуска без необходимости подачи заявления. Вы будете посещать различные технические ярмарки один или два раза в год и регулярно участвовать в тренировках. JOBV1_EN