Клерк - Управление претензиями / Лизинг / Ремаркетинг (м/ж/д)

Уже более 75 лет Kazenmaier является синонимом мобильности, компетентности и надежности. Как бренд-нейтральная лизинговая компания, мы предлагаем лизинговые решения для электронных транспортных средств, эффективных горелок, водородных автомобилей и служебных велосипедов.

Наша цель? Изменение мобильности в Германии и продвижение разнообразной мобильности. Простые, автоматизированные процессы и личный, компетентный контакт с клиентами всегда на первом месте. Мы поддерживаем наших клиентов на протяжении всего пути - от доставки автомобиля до возвращения.

С нами вы поможете сформировать будущее мобильности. Мы с нетерпением ждем встречи с вами!

Вы являетесь контактным лицом для наших клиентов, когда речь идет о повреждении, необходимом ремонте и проверках на лизинговых транспортных средствах. С мастерскими и страховкой вы обещаете и договариваетесь о необходимой работе. Кроме того, вы являетесь первой точкой контакта, когда дело доходит до возврата лизинговых транспортных средств. Это включает в себя, например, организацию возврата автомобиля и окончательный расчет с нашими клиентами. Затем вы позаботитесь о том, чтобы наши багажники были готовы к перепродаже (ремаркетингу). Это включает в себя, среди прочего, координацию де- или перерегистрации транспортных средств, мнения и необходимые работы по обработке.

Очень важным для этой позиции является техническое понимание предмета легковых автомобилей. У вас есть навыки ведения переговоров и определенный уровень правоприменения. Вы можете организовать себя хорошо, поделиться и пересмотреть свою деятельность самостоятельно. Вы получаете профессиональное образование в коммерческой / технической области или можете получить сопоставимый опыт. В идеале вы принесете знания из автомобильного сектора, чтобы понять и изучить экспертные отчеты TÜV, предложения по ремонту и счета-фактуры.

Гибкий домашний офис в неделю и высокая индивидуальная гибкость в течение часов обслуживания клиентов с 8.00 до 17.30 Совместимость как можно лучше с нами через индивидуальные краткосрочные соглашения (например, государственные органы, медицинские назначения и т. д.). Дружелюбная и открытая атмосфера и культура дюз в сотрудничестве (кроме менеджмента) Безопасное рабочее место с постоянным трудовым договором Предложение лизинга услуг и профессиональное медицинское страхование после испытательного периода Работа в динамично развивающейся компании с плоской иерархией (атмосфера стартапа и дальновидные цели в сочетании с профессиональной ДНК) Классика: фруктовая корзина, соковый бар, вода и кофе в наших солнечных комнатах Пироги для коротких ежедневных перерывов Ежемесячный общий обед (оплачиваемый компанией) и мероприятия для сотрудников (гриллы, горные гонки на башнях, городские велосипеды, ...) Политика открытых дверей в области управления Комната для собственных идей на современном рабочем месте с новейшим ИТ-оборудованием, мебелью USM в дружеской и семейной атмосфере JOBV1_EN