Специалист по контроллингу в строительстве

Мы ищем вас для Департамента планирования и контроля в Финансовой палате Архиепископии. Разработчик: In Baucontrolling Справочный номер: 11050 Начало: следующая возможная дата Крайний срок подачи заявок: 01.06.2025 Рабочие отношения: неограниченное Время работы: Полный рабочий день Место работы: Мюнхен Компенсация: EC 11

Кто мы такие? Около 16 000 человек работают в скотоводческих, административных и социальных учреждениях и учебных заведениях в Erzbistum München и Freising. От имени архиепископа Мюнхенского и Фрейзингского Ординариат Мюнхена выполняет задачи епархиального управления.

Обработка внутренних процессов применения, тестирования и выпуска строительных мер и соответствующая финансовая реализация строительных мер, включая картирование в SAP-PS Экспертиза и утверждение строительных мер и утвержденные субсидии на строительство в SAP Управление, обновление и координация соответствующих строительных бюджетов

Рассмотрение процедур проекта и принятие необходимых мер для обеспечения надлежащего и эффективного финансового процесса и управления строительными мероприятиями Ответственность за осуществление сторонних фондов, включая мониторинг всех соответствующих сроков и соблюдения, в частности внешних формальных требований и процессов Связь и тесное сотрудничество с внутренними и внешними органами и заинтересованными сторонами.

завершенные исследования управления бизнесом (Dipl.-FH/Bachelor) или завершенное коммерческое обучение с конкретным обучением (например, Baufachwirt:in) и соответствующий профессиональный опыт (например, в архитектурном или инженерном бюро), а также знания бухгалтерского учета хорошее понимание структурированных процессов и взаимодействия различных требований в области бухгалтерского учета, контроля и строительства; Опыт применения ERP-системы (например, SAP S4/HANA) и суверенное управление программами ИТ-пользователей Независимые, целевые и структурированные методы работы Привязчивый и дружелюбный внешний вид Отождествление с целями и ценностями Католической Церкви.

Семейные условия рабочего времени и домашний офис как часть возможностей обслуживания Компенсация в соответствии с ABD (эквивалент TVöD), специальная выплата года, профессиональные пенсии и, при необходимости, Мюнхенское пособие и пособие по уходу за ребенком Постоянное и непрерывное обучение и наши предложения «живая духовность» многочисленные дополнительные услуги, включая рабочие банки, скидки для сотрудников, обширные медицинские и фитнес-услуги собственные кита и школьные места, предложения по аренде через внутренний форум.

Люди с тяжелой инвалидностью предпочтительно учитываются с одинаковой пригодностью. JOBV1_EN