Старший врач по медицине уха, носа и горла (м/ж/д)

• Верхняя медицинская деятельность в клинике и поликлинике для Neck-Nasen-Ohrenheilkunde
• Самореализация и управление хирургическими вмешательствами отделения в соответствии с порядком поставки клиники
• Высшее медицинское наблюдение стационарного и амбулаторного ухода за пациентами в зоне ответственности в т.ч. Показания, диагностика, планирование терапии и последующий уход
• Инструкции, надзор и профессиональная подготовка медицинского персонала (ассистентных врачей, врачей-специалистов)
• Междисциплинарное сотрудничество (в том числе в рамках конференций/бортов) и участие в дальнейшем развитии клинических стандартов/с ОП и меры по обеспечению качества
• Участие в исследовательских проектах (исследования, публикации, сторонняя деятельность)
• Участие в обучении студентов, а также в медицинской подготовке, включая выполнение учебных программ и экзаменационных задач
• Участие в медицинских звонках/профессиональных услугах в соответствии с планом обслуживания

• Апробация в качестве врача
• Специалист в Neck-Nasen-Ohrenheilkunde
• Проверенный всесторонний оперативный опыт в предметной хирургии
• Пластические операции или аллергология, предпочтительно дополнительно/альтернативная лекарственная терапия опухоли
• Абилитация завершена или абилитация в расширенном варианте или абилитация достойных научных достижений
• Обнаружение квалификации ученичества (квалификация с высокой задолженностью или эквивалент)
• Компетенция руководства, ответственность, общение и навыки команды
• Готовность активно участвовать в стратегическом развитии ведомства

в клинике и поликлинике для медицины шеи, носа и уха

• Работа должна быть завершена в полной занятости с 1 ноября 2026 года. Вознаграждение осуществляется в соответствии с правилами электронной группировки соответствующего национального коллективного договора медицинского персонала и возможно в случае наличия личного требования в группе вознаграждения А4. Ответственная оберкурити в университете максимальный провайдер
• Проектирование пространства в строительстве/развитии клинико-хирургических центров
• Структурированная интеграция в области исследований и преподавания и поддержка академического развития
• Вознаграждение: по договору найма
• Медицинский персонал группы А4 плюс
• Ежегодная специальная выплата, в случае личных условий
• Отдых: 30 дней
• Отдых
• Продолжение обучения:
• Обширные внутренние и внешние возможности непрерывного и непрерывного обучения для постоянного укрепления ваших навыков. Корпоративная культура:
• Мы сосредоточены на прозрачности, командном духе и общих успехах. Празднуйте с нами совместные мероприятия или спортивные мероприятия, такие как Rewe Teamchallenge. Мобильность:
• Рабочее колесо и предоставление рабочего билета, чтобы сделать ваш рабочий путь экологически чистым и удобным
• Здоровье:
• Мы продвигаем ваше благополучие с помощью современных спортивных и физических упражнений в нашем медицинском центре, программ психического здоровья и комплексного управления профессиональным здоровьем
• Преимущества:
• Преимущества от скидок персонала на нашем Klinikapotheke, эксклюзивные корпоративные льготы и другие торговые порталы
• Баланс между работой и жизнью:
• Наш семейный офис поддерживает вас вопросами о курсах
• Кита, праздничных программах и уходе за родственниками.