Администратор ECM (м/ж/д)

• Для решения проблем вы обычно находите решение?
• Или решения найдут вас?
• Переворачивая и переворачивая, вы с удовольствием справляетесь с техническими задачами, интересуетесь деталями и имеете творческие идеи?
• Тогда у нас есть несколько интересных задач для вас. Ты:
• Управляет средой Enterprise Content Management (ECM) и обеспечивает безопасность работы. Оптимизация процессов и систем за счет внедрения технологий автоматизации. Использует современные технологии, такие как машинное обучение, НЛП и ИИ, и активно использует их для проверки документов на подлинность и выявления ошибок. Они отвечают за управление техническими проектами и успешное внедрение обновлений и обновлений в Enterprise Content Management (ECM). Вступайте в партнерство с нашим производителем систем и обеспечивайте эффективную связь, чтобы обеспечить плавную настройку системы.

• Ты позволишь кнопкам работать, когда будешь программировать?
• Очень хорошо, у нас для вас есть крепкое оборудование, с помощью которого вы можете принести свою квалификацию в команду. Ты:
• Обладает глубокими знаниями в серверной и сетевой среде Windows и опытом управления ИТ-инфраструктурами. имеют первый профессиональный опыт в области систем управления документами (СУД), архивирования или управления рабочими процессами и могут выгодно их использовать. Первые знания в области баз данных и Linux. Обладает глубокими знаниями в серверной и сетевой среде Windows и имеет опыт работы с серверами приложений на базе Java. Он обеспечивает хорошее понимание системных архитектур и имеет возможность регулярно просматривать и разрабатывать существующие архитектуры. Владеет немецким языком (по крайней мере, уровень C1) и английским языком (по крайней мере уровень B2) и может безопасно общаться на обоих языках.

В дополнение к постоянно новым клавиатурам, суперкоманде и безопасному рабочему месту, мы предлагаем вам еще больше преимуществ:

• Неограниченные рабочие отношения
• Компания
• Гибкий рабочий день
• Мобильная работа (обычно 3 дня в неделю; необязательно до 80%, в зависимости от различных факторов) 30 дней отпуска в год (при полной занятости, пропорционально сокращенным рабочим дням)
• Переменное вознаграждение
• Трудоустройство (до 30 дней в году в отдельных странах)
• Саббатский (после 3 лет службы)
• Современные методы работы
• День посадки и индивидуальная программа интеграции
• Регулярный фруктовый день в большинстве мест
• Возможность участия в программе Würth Health Management (Wellpass, 7Mind & Lifesum)
• Дни здоровья с бесплатными советами от медицинских работников
• Предложение действующих спортивных групп в выбранных местах
• Встреча с сотрудниками в выбранных местах
• Карьерные программы и перспективы
• Оперативные возможности дальнейшего развития, например, в
• Академии
• Вюрта
• Поддержка внешнего обучения
• Внутренняя подготовка руководителей Würth Business Academy
• Плоская иерархия и уважительная корпоративная культура
• Рабочие и культурные мероприятия
• Преимущества (рабочий магазин, корпоративные выгоды)
• Бесплатные горячие и холодные напитки в большинстве мест
• Сотрудники способствуют сотрудничеству
• Премия за верность, пособие на рождение и брак, юбилейные пособия
• Возврат трансфертных расходов при определенных условиях JobRad и JobTicket
• Здравоохранительный фонд