Экспертный сотрудник по оценке недвижимости с перспективой стать сертифицированным оценщиком (м/ж/д)

• Мы динамичный и перспективный сберегательный банк с балансом в общей сложности 2,8 млрд. Евро и около 300 сотрудников. Близость к нашим клиентам всегда является основой нашего успеха, который исходит от сильного корпоративного клиента и частного бизнеса. Особенно наша социальная ответственность. Благодаря многочисленным проектам и спонсорской деятельности, а также пяти фондам, мы поддерживаем экономические и жилые пространства в нашем регионе.

У вас есть опытный взгляд на детали и вы понимаете, как точно определить стоимость недвижимости?

• Поддержите нашу команду как можно скорее.

• Старший менеджер по работе с клиентами (m/w/d)

• Мы активно сопровождаем вас на пути и поддерживаем вас в вашем профессиональном и личном развитии.

• Собственное создание оценок недвижимости для определения рыночной и жилой стоимости по данным BelWertV и MaRisk - для коммерческой и жилой недвижимости
• Осуществление и документирование посещений объектов
• Обзор существующего имущественного обеспечения
• Создание мнений по актуальным вопросам оценки, таким как развитие рынка недвижимости или рыночность недвижимости
• Контактное лицо по вопросам определения стоимости кредита для рынка и преемственности рынка

• Успешно завершенное обучение, а также профессиональный опыт в банковской сфере, недвижимости или строительстве
• Квалификация в качестве экспертного сотрудника В идеале вы ищете сертификаты HypZert (S) и HypZert (F) - здесь мы поддерживаем вас. Опыт работы в кредитном бизнесе, предпочтительно в сберегательном банке или банке
• Безопасное обращение с популярным программным обеспечением для оценки, в идеале с программой LORA и глубокими знаниями в MS Office
• Хорошее знание региональных рынков недвижимости
• Самостоятельная, надежная и тщательная работа с высоким уровнем обслуживания и качественной осведомленностью
• Аналитическая мыслимость и выраженная сила решения
• Водительское удостоверение класса B

ответственная и разнообразная работа в коллегиальной, динамичной и мощной команде; привлекательное вознаграждение по версии TVÖD-S с обширными социальными льготами и 32-дневным отпуском; современное оборудованное рабочее место в регионе с гибким рабочим временем и многими льготами, например, страхование здоровья на рабочем месте, профессиональное пенсионное обеспечение, JobRad, мобильная работа, корпоративные мероприятия, членство в Hansefit для укрепления здоровья, условия труда и т. Д., интенсивная и индивидуальная посадка на борт, а также индивидуальное развитие персонала,

• Дальнейшее обучение для личного и профессионального развития
• Культура жила в коллективной среде с плоской иерархией и пространством для собственных идей. .