Региональный партнер по персоналу (б/м/д)

Тип контракта: ограничен на 12 месяцев

Если химия верна, мы можем много двигаться в LANXESS: ускорить спорт, сделать напитки более долговечными, придать больше цвета отдыху и многое другое. Являясь одной из ведущих специализированных химических компаний, мы разрабатываем и производим химические промежуточные продукты, добавки, специальные химические вещества и высокотехнологичные пластмассы. Имея более 13 000 сотрудников, мы работаем в 33 странах мира.

Будь своей!

Вы являетесь первым контактным лицом (w/m/d) для среднего звена. Прямым обменом, консультированием, сопровождением и коучингом по всем личным и трудовым вопросам HR в течение жизненного цикла сотрудников. Они активно сопровождают осуществление дисциплинарных мер (например, увольнения, увольнения) и сопровождают назначения в суд. Они выступают в качестве связующего звена между различными заинтересованными сторонами, находятся в тесном сотрудничестве с Global HR Business Partners, HR Services, экспертами Global Functional Teams, а также представителями сотрудников, тем самым сохраняя связи в динамичной среде. В тесном сотрудничестве с областями ухода вы определяете области деятельности, связанные с персоналом, и разрабатываете адекватные меры и внедряете новые идеи и импульсы для постоянного развития наших процессов управления персоналом и адаптации их к потребностям компании. Они поддерживают местную реализацию глобальной стратегии вознаграждения и развития персонала и поддерживают процессы изменений. Они сопровождают реализацию вопросов местного соопределения с представителями работников в Германии как в повседневном бизнесе, так и в контексте специальных проектов. Поддерживает различные HR-проекты

Вы закончили исследования в области экономики, права или гуманитарных наук или сопоставимых Вы уже смогли получить первый опыт работы на общих должностях в области управления персоналом и иметь обоснованные знания в области немецкого трудового и делового конституционного права. HR - это ваша страсть - вы убеждаете в консультировании через предпринимательское понимание, HR-экспертизу и эмпирический и обязательный внешний вид Они обладают высоким уровнем решения проблем и коммуникативными навыками, с удовольствием работают самостоятельно и ставят под сомнение статус-кво. Они используются для объединения различных заинтересованных сторон и поддержания прохлады даже в штормовые времена. Вам нравится работать с различными HR-системами и анализировать соответствующие данные (например, SuccessFactors). Вы свободно владеете немецким и английским языками

Вознаграждения: Мы предоставляем справедливое вознаграждение и предлагаем вам глобальную бонусную программу и добровольный индивидуальный бонусный платеж. Комплексные услуги: Мы предлагаем различные услуги для поддержки вашей финансовой безопасности, здоровья и благополучия, включая пенсию, программы здравоохранения, страхование жизни и медицинское обслуживание. Жизнь и гибкость: Мы поддерживаем вас в балансе между рабочим временем и личной жизнью. Благодаря нашей глобальной программе Xwork мы обеспечиваем основу для внедрения гибких правил работы. Обучение и развитие: Мы стремимся к вашему профессиональному и личному развитию и призываем вас продолжать свое образование и обучение, а также ваши знания посредством формального и неформального обучения. Разнообразие: Ваши навыки и личность важны для нас - мы приветствуем каждого человека, который чувствует себя преданным нашим ценностям. Мы твердо убеждены, что включение различных точек зрения делает нас более инновационными и повышает нашу конкурентоспособность. Именно поэтому мы берем на себя уникальность каждого отдельного человека и стремимся помочь нашим сотрудникам развивать свой индивидуальный потенциал.

Пожалуйста, отправьте заявку в рекрутинговую команду. JOBV1_EN