Менеджер по маркетингу Онкология (м/ж/д) Онкология Гематология

Каждый день коллеги в Pfizer работают над улучшением и продвижением благополучия, профилактики, лечения и исцеления от серьезных заболеваний нашего времени. Для тех, кто доверяет нам, мы работаем над этим уже более 175 лет.

В настоящее время мы ищем вас на сайте Берлина:

Менеджер по маркетингу (m/w/d)

Хотите активно формировать будущее инновационных решений в области здравоохранения? Затем вы станете частью нашей команды и возьмете на себя ответственность за стратегическое позиционирование наших продуктов, а также разработку и внедрение эффективных маркетинговых мер - локально, глобально и кросс-функционально.

Стратегическая ответственность за нашу продукцию: выявление возможностей роста и снижение рисков Разработка клиентоориентированных решений в омниканальном подходе в т.ч. Медицинское образование и кампании

Анализ рынка и конкуренции для получения соответствующей информации и принятия инновационных мер

Тесное сотрудничество с глобальными командами (ICO), медицинскими, торговыми, рыночными и другими заинтересованными сторонами

Управление надежными коммуникационными планами по различным каналам: Pfizer Pro Website, Webinare, Newsletter, Print & more.

Ответственность за доходы и бюджет, а также постоянная оптимизация мероприятий

Завершенные исследования в области естественных, здоровья или экономики

Многолетний опыт работы в фармацевтической отрасли и маркетинговый опыт предпочтительнее

Очень хорошее знание немецкого и английского языка в слове и письме

Разработанные навыки управления проектами, анализа и расстановки приоритетов

Радость межфункционального сотрудничества и бокового руководства

Цифровое сродство и безопасное обращение с MS Office

Решение-ориентированное мышление, высокая мотивация и радость принятия решений

Прорывы, которые меняют жизнь пациентов - Для того, чтобы выполнить нашу корпоративную цель, ориентированная на ценности корпоративная культура ведет наши действия. Ценности Pfizers: мужество, превосходство, справедливость, радость. Мужество: Отважный путь к достижению наших целей – это корпоративная стратегия цифровой трансформации. Наши плоские иерархии позволяют принимать короткие решения. Превосходство: Мы фокусируемся на том, что действительно важно, берем на себя ответственность, измеряем прогресс и работаем вместе с уверенностью. Вместе мы фокусируемся на гибком способе работы, который побуждает наших сотрудников совмещать свою частную и трудовую жизнь и способствовать личному развитию. Равенство: Мы убеждены, что ценен различный опыт, поэтому ценится каждое мнение. Это обогащает всю компанию. Мы продвигаем разнообразную, инклюзивную рабочую среду, в которой коллеги участвуют в различных рабочих группах по разнообразию, равенству и включению, таких как Empowered Women, LGBT*IQ, DisAbility, X-Gen. Радость: Если мы воспринимаем нашу работу как осмысленную, мы много возвращаемся. Мы можем достичь этого, гордясь тем вкладом, который мы вносим, оценивая друг друга и делясь им с радостью и признанием. Наше Браво Премия дает нам ценную возможность. Наши сотрудники также получают выгоду от обширного управления профессиональным здоровьем Pfizer в рабочее время. Найди свой путь. Примени сегодня. JOBV1_EN