Руководитель команды по эрготерапии и арт-терапии с акцентом на дневные и амбулаторные клиники (м/ж/д)

• Teamleiter (m/w/d)

• Кеннифер 273 | 9271
• Команды специальной терапии обеспечивают уход за пациентами в нашей исследовательской клинике на пяти станциях, четырехдневных клиниках и в амбулаторных условиях и в настоящее время включают эргономичные, рабочие и арт-терапевтические предложения. Мы ищем лидера для нашей команды из 17 человек с акцентом на дневные клиники и машины скорой помощи.

• Задания, связанные с пациентами
• Диагностика, терапия и документация в рамках специального терапевтического лечения пациентов с психическими заболеваниями (группа терапии / индивидуальные / первоначальные интервью)
• Участие в собраниях пациентов и групповых случаях, междисциплинарных визитах
• Репрезентативная группа терапии
• Планирование лечения, внедрение и переработка, документация
• Пред- и после-подготовка терапевтических и рабочих кабинетов
• Материальный уход и порядок
• Управление персоналом и развитие
• Участие в планировании персонала и отборе персонала в координации с уровнем управления
• Интеграция, включение новых сотрудников
• Ведущие переговоры сотрудников
• Планирование услуг и отпуска для вашей команды
• Планирование учебной подготовки
• Заседания групп/JourFixe для отдельных департаментов
• Внутренние встречи, кружки качества сотрудничество со специализированными школами, обучение стажеров
• Дальнейшее развитие, координация и структурирование департамента / департамента
• Тесная координация и обмен с руководством клиники и управлением социальными и терапевтическими услугами
• Представление руководства группы эрготерапии клиники
• Связь с исследованиями (оптимизация процессов документирования с целью предоставления данных обработки для исследований)
• Участие в стратегическом развитии терапевтического предложения по согласованию с уровнем управления качеством и отчетности
• Участие в планировании, внедрении и оптимизации конкретного программного обеспечения, используемого в клинике, например, Nexus/SAP
• Ответственность за проект и ресурсы
• Участие в планировании и контроле проектов по дальнейшему развитию технического предложения
• Ответственность за правильное использование ресурсов (материалов, пространств, ...)

(m/w/d) или завершенные исследования эрготерапии (B. Sc., M. Sc.)

• Радость в работе с психиатрическими пациентами
• Профессиональный опыт в психиатрической области специальной терапии (эрготерапия, рабочая терапия), в идеале первый практический опыт руководства/проектный опыт
• Самоинициативность и высокий уровень ответственности
• Базовые знания PPP-RL, а также очень хорошие навыки работы с ПК (включая Microsoft Office) У вас есть чувствительность, способность менять перспективы и быть конфликтным. Командность и большая готовность к междисциплинарному сотрудничеству
• Знание немецкого языка в слове и письме
• Интерес к количественной оценке и связыванию частей специализированных терапевтических процедур

• Универсальные, независимые и ответственные задачи в одном из ведущих научно-исследовательских институтов в области психиатрии
• Мы продвигаем ваше личное развитие с помощью различных индивидуальных мер обучения и предлагаем вам широкий спектр мер по укреплению здоровья. Хорошая рабочая атмосфера в мотивированной, ориентированной на результат и многопрофессиональной команде
• Оплата зависит от
• Конфедерации TVöD (классификация в зависимости от квалификации и профессионального опыта) со всеми услугами государственной службы, такими как привлекательная пенсионная схема (VBL). Ежегодный специальный платеж
• При необходимости временное предоставление квартиры при условии наличия
• Поддержка в поиске ухода за ребенком и семьей
• До нас очень легко добраться на ÖPNV (Трамвай,
• Метро и
• Автобус) в самом сердце
• Мюнхен-Швабинг (Шейдплац)
• Для вашей устойчивой мобильности мы предоставляем грант DeutschlandJobTicket (DJT)
• Место неопределенное. Общество
• Макса
• Планка стремится к гендерному равенству и разнообразию. Мы приветствуем заявки от всех слоев общества и для обеспечения равенства особенно приветствуем заявки от квалифицированных женщин. Кроме того, мы стремимся нанимать больше людей с ограниченными возможностями. Руководство
• Института весьма позитивно относится к использованию отпуска по уходу за ребенком, особенно отцам. .