Руководитель отдела финансов и бухгалтерского учёта для семейных МСП (м/ж/д)

• HAPEKO является одной из крупнейших и наиболее успешных консалтинговых услуг для среднего класса
• Германии и в настоящее время представлена более чем 25 локациями. Как современный консультант по персоналу, мы являемся первым адресом для профессионалов и руководителей и понимаем нас не только как поставщика услуг, но прежде всего как долгосрочного партнера наших корпоративных клиентов и соискателей: внутри.

• Нашим клиентом является семейная компания, которая выступает за высококачественные компоненты и смотрит в будущее после успешной фазы реструктуризации. В процессе пост-оккупации мы ищем структурированную, ответственную личность для управления финансами и бухгалтерским учетом. Если у вас есть большой опыт в области бухгалтерского учета, лидерские навыки и страсть к оптимизации процессов, вы правы.

• Профессиональное и дисциплинарное руководство и дальнейшее развитие команды •
• Ответственный контроль и мониторинг всех финансовых процессов, включая проекты по оцифровке
• Создание ежемесячных и годовых счетов HGB и связанная с ними консолидация групп. ·
• Ответственность за бухгалтерский учет, электронный баланс и отчетность, бюджеты и прогнозы •
• Первый контакт для аудиторов, налоговых консультантов, банков и страховых компаний

• Полное бизнес-исследование или бизнес-обучение с непрерывным образованием для владельца счета (м/в/д)
• Многолетний опыт работы в финансовой и бухгалтерской сфере в сопоставимом положении
• Финансируемые знания в области торгового и налогового права с безопасностью в HGB ·
• Опыт оптимизации и цифровизации финансовых процессов •
• Самозанятая, точная и ориентированная на результат работа с практическим менталитетом

•

• Привлекательный пакет заработной платы, включая автомобиль компании (после пробного периода) ·
• Прямая линия отчетности для руководства •
• Оперативный выход на пенсию, эффективное использование активов и укрепление здоровья на рабочем месте •
• Гибкие модели рабочего времени и семейная корпоративная культура с плоской иерархией
• Разнообразная, ответственная управленческая позиция с дизайном игровой комнаты