Начальник отдела (м/ж/д) Подстанции Вторичная технология

50Hertz – один из четырех операторов газотранспортных систем в Германии. Совместно с бельгийским оператором электросетей Elia (Брюссель) мы формируем международную группу Elia Group. На 50 Гц более 2100 человек работают над тем, чтобы потоки тока были надежными, низкими и оптимально контролируемыми на больших расстояниях. Как ТСО мы играем центральную роль в осуществлении энергетического перехода в социальном, техническом и экономическом смысле. Наша цель: К 2032 году мы хотим интегрировать 100-процентную возобновляемую энергию в сеть и систему. инновационный Мы продвигаем энергетический переход с помощью будущих технологий и творческих решений. Мы уже думаем об этом дне и готовы идти новыми путями. дайверы Мы работаем с людьми из разных культур и с различными талантами, чтобы вместе достичь больших успехов. Мы всегда воспринимаем разнообразие в каждом аспекте как шанс. Ответственный Мы несем ответственность за надежное электроснабжение и устойчивое расширение электросети. Чтобы справиться с этой задачей, само собой разумеется взять на себя ответственность друг за друга. сообщество Наше сильное сообщество и ценное сотрудничество обеспечивают успех нашей миссии. Именно поэтому мы активно продвигаем индивидуальные сильные стороны и интересы наших сотрудников и поддерживаем личностное развитие.

Полный рабочий день (37 часов в неделю) Гюстров, Берлин-Шарлоттенбург, Нойенхаген бей Берлин, Грайфсвальд неограниченный На следующую возможную дату Идентификатор работы: 9128

Это делает эту работу интересной для меня: с моей сильной мотивацией брать на себя ответственность сотрудников, я могу руководить людьми, руководить, сопровождать и развиваться здесь. Имею обоснованные знания по эксплуатации электросетей и детальное знание технологии управления, управления и защиты высоковольтных и высоковольтных систем. В этой должности я хотел бы обеспечить учет новых операций, параметризации, технического обслуживания и ремонта соответствующих объектов, и я осознаю чрезвычайную ответственность, которую я несу в отношении безопасности на работе, эксплуатации и снабжения. Мои задачи: Я гарантирую безопасное, экономически оптимальное и экологически безопасное техническое обслуживание заводов, с защитой системы готовности и обеспечением уточнения и устранения неисправностей с целью минимизации воздействия на третьи стороны и окружающую среду. В то же время я беру на себя ответственность за технические и надзорные вопросы как «ответственный электрик-сила» и обеспечиваю соблюдение законов, стандартов и контрактов. Я возглавляю команду, состоящую из 24 сотрудников, в то время как я понимаю, что ставлю себя перед другими людьми, мотивируя их, чувствуя опасности и вдохновляя их на цели. Я организую мониторинг и контроль работы наших подрядчиков до момента принятия и ввода в эксплуатацию. Я сотрудничаю на внутреннем и внешнем уровнях с многочисленными партнерами в рабочих группах и органах, а также в планировании и выполнении бюджетов и ресурсов.

завершенные исследования (магистр или диплом) в электро- или энерго-технической области или в качестве промышленного инженера с технической ориентацией / базовой подготовкой; знание планирования, административного и договорного права является выгодным; Очень хорошее знание немецкого и хорошего английского, Машина с водительскими правами. Нет необходимости, но преимущество: Недостаточный профессиональный опыт, включая ответственность первого сотрудника; опыт управления проектами в строительстве, обслуживании и эксплуатации подстанций; Твердые знания MS Office, SAP-PM / SRM и базовые знания других модулей, а также приложений баз данных.

Возможность продвижения самого энергетического перехода Произносится коллегиальная среда Различные модели рабочего времени с долгосрочным счетом Содействие личностному развитию 30 дней отпуска Мероприятия для сотрудников (например, дни развития команды и фестиваль компании) Справедливое вознаграждение и широкие социальные льготы Профессиональные консультации по (психическому) здоровью, уходу, праву, финансам и многим другим Профессиональная пенсия Flexikompass – это так гибко: Время работы: полный рабочий день, Гибкий рабочий день с долгосрочным счетом для поддержания баланса между работой и личной жизнью 30 дней отпуска, Количество дней не ограничено, Четыре места на выбор: Берлин-Шарлоттенбург, Гюстров, Грайфвальд, Нойенхаген (укажите в заявке), Мобильная работа (также из дома). JOBV1_EN