Руководитель по охране труда и технике безопасности на производстве (м/ж/д) Бибесхайм

• Безопасность — наш главный приоритет, и здесь вы вступаете в игру. Как лидер в области здравоохранения и безопасности, вы играете ключевую роль в работе и активно формируете культуру с нулевым оружием. Вы работаете практически в операционной среде и оказываете непосредственное влияние на благополучие всех сотрудников на сайте.

• Полная ответственность за все здоровье, безопасность и благополучие
• Обеспечение соответствия требованиям законодательства и внутренним стандартам ВШЭ
• Реализация и развитие стратегии «нулевого оружия»
• Осуществление ревизий, анализа рисков и планов действий
• Анализ инцидентов и выработка мер по устойчивому улучшению (Коренная причина)
• Планирование и внедрение обучения, а также формирование компетенций в области безопасности в команде
• Тесное сотрудничество с руководством завода и оперативными группами
• Продвижение сильной культуры безопасности посредством инициатив, семинаров и участия сотрудников

• Многолетний опыт в области охраны труда и техники безопасности в окружающей среде завода / сервисного центра
• Завершенное обучение безопасности (FASI или SIFA)
• Знание законов о безопасности труда и систем управления НИУ ВШЭ и обязательств по документации
• Опыт работы с соответствующими стандартами (например, ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001)
• Впечатляющее общение и влияние на всех иерархических уровнях
• Аналитическая и структурированная операция с акцентом на устойчивые решения
• Практический менталитет, самоинициация и принуждение
• Очень хорошее знание немецкого и хорошего английского, другие языки выгодны

• Конкурентная зарплата плюс годовой бонус (на основе личного и корпоративного успеха) 30 дней ежегодного отпуска плюс 3,5 дополнительных рабочих дней (Рождество,
• Новый год, 1⁄2 женского
• Рождества и
• Розенмонтаг) и возможность купить до 5 дней
• Участие в глобальной программе акций Brambles с возможностью удвоения акций компании
• Профессиональная пенсия 50% общественного транспорта 3 дня в году, которые могут быть использованы для добровольных проектов
• Другие преимущества, такие как корпоративный велосипед, грант по уходу за детьми, городской спортивный клуб, многочисленные преимущества корпоративных преимуществ и многое другое.

.