Менеджер программы Mission Fixed-Wing (м/ж/д)

• Профессиональное и дисциплинарное руководство сотрудниками и менеджерами в гибридной ответственности в разных местах
• Планирование стратегической направленности программы с учетом корпоративной и отраслевой стратегии
• Осуществление планирования, осуществления и мониторинга расходов. Инициирование контрконтрольных мероприятий при обнаружении отклонений плана. Полная ответственность за проекты и бюджеты. Ответственность за проекты с использованием всех соответствующих интерфейсов
• Ответственность за стратегические потребности персонала в развитии и продвижении сотрудников
• Планирование и продвижение персонала/квалификация непосредственно назначенных сотрудников
• Постоянное развитие профессиональных ноу-хау в команде
• Отслеживать развитие рынка и тенденции совершенствования сервиса и, при необходимости, определять меры по внедрению;
• Содействие развитию новых рыночно-ориентированных процессов/эффективности
• Управление поставщиками, партнерами и клиентами на соответствующем уровне управления

В том числе университетские исследования в области аэрокосмической техники, машиностроения, электротехники и др. Очень многолетний профессиональный опыт (> 10 лет), универсальный и круглогодичный в разработке и/или эксплуатации воздушных судов

• Очень глубокая экспертиза или экспертиза при планировании и реализации сложных (разработочных) проектов
• Хорошее знание сотрудничества с фирмами-разработчиками и соответствующих правил сертификации (гражданские и / или военные)
• Очень хорошее знание организации
• Бундесвера абсолютно необходимо и очень хорошее знание военных закупок. Знание стандартов и стандартов (например, ARP 4754, RTCA DO-160 и т.д.)
• Сертифицированная разработка в области управления проектами (например, PMP®)
• Очень хорошее знание немецкого языка
• Слово и
• Писание (мин. Уровень B2) и очень хорошее знание английского языка
• Слово и письмо (мин. Уровень B2)
• Хорошее знание правил утверждения в соответствии с EASA или DEMAR и знание стандартной процедуры PBN
• Высокая степень ответственности за непосредственный вклад в результат деятельности компании
• Опыт приобретения (холодная покупка, приобретение существующих клиентов)
• Развитие новых бизнес-возможностей в области пилотируемых и беспилотных платформ
• Доказательные успехи в развитии бизнеса и продажах
• Опыт управления проектными командами, а также опыт управления командами и коммуникации и многолетний опыт управления командами или отделами
• Накопленный опыт и знания в переговорах с внутренними и внешними клиентами/партнерами

• Гибкий рабочий день и баланс между работой и личной жизнью
• Вознаграждение и социальные льготы
• Личное и профессиональное развитие
• Рабочая атмосфера
• Здоровье и безопасность
• Мобильность и устойчивость