Лидер группы BIM Management и строительство мостов (м/ж/д)

• Профессиональное и организационное управление группой BIM-Management & Brückenbau, а также руководство и развитие непосредственно связанных сотрудников. Контроль и обеспечение услуг по планированию для всех этапов ТСЖ с точки зрения затрат, сроков и качества с принятием бюджетной ответственности за рабочую группу
• Техническое консультирование и поддержка руководителей проектов в тестировании услуг по планированию, предоставляемых извне, и в применении методов BIM в проектах
• Участие в дальнейшей разработке внутренних стандартов, инструкций по планированию и технических правил и продолжение общекорпоративной стратегии BIM
• Представительство ЕС/LV в комитетах и органах

• Степень магистра (магистр, Dipl.-Ing. (TH / TU) в области гражданского строительства с многолетним опытом в области планирования, строительства и обслуживания сквозных конструкций)
• Хорошее знание теории и опыта применения методологии BIM и опыта лидерства
• Глубокое знание соответствующих правил и стандартов (DIN, DIN EN, ZTV-Ing) и осуществление процедур закупок с учетом правовых норм и внутренних правил (VOB, VGV, HOAI)
• Знание управления проектами
• Отличные навыки общения, командные навыки и высокий уровень ответственности и сервис-ориентированная работа

•

• Мобильная работа •
• Активное управление здравоохранением •
• Совместимость семьи и профессии •
• Мобильные предложения •
• Продолжение и продолжение обучения •
• Корпоративные выгоды •
• Часть времени •
• Операционная пенсия VBL
• Компенсация с первого взгляда
• Компенсация осуществляется в соответствии с передачей деятельности и ее содержательными характеристиками деятельности, а также завершением обучения/профессиональной подготовки, необходимой для этой цели, в соответствии с договором Wasserwirtschaft NRW (TV-WW/NW) в группе 13 вознаграждения. Конкретная классификация уровня в группе вознаграждения зависит от соответствующего профессионального опыта. В дополнение к базовому тарифному вознаграждению, при соблюдении условий может быть предоставлена тарифная переменная, ориентированная на эффективность премия.

Emschergenossenschaft и Lippeverband являются крупнейшим поставщиком сточных вод и оператором очистных сооружений в

• Германии и надежными партнерами наших муниципальных и промышленных членов. Как государственный работодатель, насчитывающий около 1900 сотрудников, мы осуществляем очистку сточных вод, обеспечиваем защиту от наводнений и управляем грунтовой и дождевой водой в
• Эмшере и
• Липпе. Работая в инновационной среде, вы активно формируете регион и вносите ценный вклад в устойчивую охрану окружающей среды. Наши задачи в области общего ухода обеспечивают вам планирование безопасности в отношении вашего рабочего места. Мы стремимся увеличить долю женщин и поэтому призываем женщин подать заявку. В случае эквивалентной квалификации предпочтительно нанимать женщин. Заявки для людей с тяжелой инвалидностью явно желательны. Гибкие модели рабочего времени включают возможности неполного рабочего дня. .