Гражданский инженер в роли руководителя команды (м/ж/д)

• Хафентехник в восторге!
• Принесите свой опыт и опыт руководства в нашу команду и сформируйте будущее порта вместе с нами. Чтобы укрепить наш технологический отдел в
• Вильгельмсхафене, мы смотрим на следующий раз, когда она будет работать.

›

• Проектирование открытой командной культуры, а также уважаемое руководство, координация и постоянное развитие коллектива «Инфра- и надстройка» (11 человек), для чего вы уверенно работаете с руководством своего отдела
• Контроль и урегулирование мер по техническому обслуживанию и новому строительству с акцентом на портовое, инженерное или гражданское строительство ›
• Подготовка технических и экономических данных проекта ›
• Создание и координация планирования ›
• Осуществление процедур закупок (VOB)
• Мониторинг и урегулирование проектов портовой инфраструктуры ›
• Обеспечение безопасности движения и эксплуатационной готовности портовой инфраструктуры
• Координация и технический контроль внешних поставщиков услуг и специализированных компаний

• Полное изучение гражданского строительства (бакалавр / магистр) или сопоставимая квалификация
• Практический опыт управления людьми – в значительной степени благодаря успешному профессиональному руководству проектными командами – а также радость активного развития команды ›
• Хорошо зарекомендовавший себя инженерный фонд, ориентированный, по крайней мере, на одну из актуальных областей (водостроение, строительное машиностроение или гражданское строительство) – ваши качества в управлении проектами более высокого уровня и ваш энтузиазм в отношении современного лидерства явно на переднем плане для нас. ›
• Опыт в области технического обслуживания строительства, строительных испытаний или технического управления запасами желателен
• Знания, требуемые законодательством о государственных закупках ›
• Безопасная обработка программного обеспечения MS Office ›
• Класс B
• Вождение
• Разрешение
• Знание немецкого языка как минимум на уровне C1 ›
• Ощущение экономических отношений и выраженная способность к общению и работе в команде ›
• Готовность к участию в обучающих мероприятиях по дальнейшему развитию

• Различные и интересные задачи на стороне клиента
• Кризисное, постоянное рабочее место
• Значительная работа для региона и далеко за его пределами
• Захватывающие рабочие места «порты» ›
• Возможности обучения 38,5 часов в неделю, гибкое рабочее время 30 дней отпуска плюс 24,12 и 31,12 безработных
• Специальный платеж ›
• Фитнес-программа компании Hansefit ›
• Компенсация по коллективному договору (ТВ-Л, группа оплаты 12 = приблизительно 64 - 80 000 € брутто/год) ›
• Индивидуальные возможности примирения
• Профессия и семья ›
• Оперативное пенсионное обеспечение