Администратор по персоналу по расчету заработной платы с акцентом на хлебопекарное дело (м/ж/д)

EDEKA в профиле: С 623 рынками, EDEKA Nord занимает лидирующие позиции в северогерманской розничной торговле продуктами питания с четырьмя логистическими точками в Ноймюнстере, Мальхове и сигарах, а также двумя производственными предприятиями. Розничная торговля, оптовая торговля и производство являются динамичной единицей. Они убеждают как команда – с ноу-хау, с готовностью проектировать в многочисленных проектах и с большой любовью к еде! Наши независимые торговцы находятся в центре нашего бизнеса. Будучи послами: по разнообразию, региональности и свежести, они впечатляют на месте предпринимательской деятельностью, живым клиентом: близким к региону и связанным с регионом. С новыми открытиями, приватизациями, стартапами и сдвигами все они выступают за надежное предложение, расширение, инновации и рост на севере. Для отдела кадров на площадке Neumünster-Nord мы ищем штатного помощника по оплате счетов приоритетной пекарни (m/w/d).

Вы создали ежемесячный платежный счет Вы обращаетесь к сотрудникам: во всех бухгалтерских вопросах Вы работаете над сертификацией

Завершенное коммерческое обучение идеально с персонализированной дополнительной квалификацией Многолетний профессиональный опыт в области платежного учета Знание налогового законодательства и законодательства о социальном обеспечении Знание SAP HR и MS Office выгодно Структурированная, независимая и надежная работа

Современная рабочая среда: 38,5 часов в неделю в полный рабочий день, гибкие рабочие часы благодаря скользящему времени, 30-дневному отпуску, мобильной работе, а также цифровой записи времени Стабильность и безопасность: Надежный работодатель на севере Привлекательный пакет окладов: тарифная компенсация, праздничные и рождественские деньги, предоставление эффективных услуг и профессиональных пенсий Эксклюзивные скидки: Десять процентов Сотрудники: Внутренняя скидка на наших рынках EDEKA, очень хорошая и финансируемая столовая, лизинг велосипедов (JobRad) и портал для сотрудников: предложения внутри (корпоративные льготы) Очаровательные дополнительные услуги: Привлекательные бонусы в рамках нашего персонала: крытый рекомендательный план, а также отдых и неотложная помощь для ваших детей (в сотрудничестве с диаконом Altholstein) Повышение карьеры: внешнее и внутреннее предложение мер по развитию персонала для профессиональной и личной подготовки, включая платформу цифрового обучения, программу поддержки талантов и внутренние семинары Открытая корпоративная культура: несложное сосуществование и культура дюз на всех иерархических уровнях. Мы говорим «Моин» в коридоре и встречаемся на уровне глаз. JOBV1_EN