Руководитель отдела кадров / Personalleiter (м/ж/д)

• Вы разрабатываете и разрабатываете современную международную HR-стратегию и тем самым вносите значительный вклад в будущую ориентацию группы компаний. Вы контролируете процессы трансформации и изменения для дальнейшего развития группы компаний, их международного местоположения и корпоративной культуры. Вы гармонизируете и оцифровываете HR-процессы, роли и структуры в группе компаний, тесно сотрудничая с местными HR-командами и внешними партнерами. Вы предоставляете централизованные (общие) услуги по персоналу для отдельных дочерних компаний. Решения ИИ в секторе HR поддерживаются и устанавливаются вами, а их использование поддерживается по всей компании. Вы разрабатываете весь жизненный цикл сотрудника - от найма до зачисления на работу до долгосрочного удержания сотрудников. Вы несете ответственность за непрерывное управление, управление талантами и управление обучением. Вы планируете и несете ответственность за общий бюджет расходов на персонал, разрабатываете отчетность по персоналу для управления организацией и обеспечения прозрачности. Кроме того, классические операционные HR-задачи, такие как Payroll, BAV и дизайн рабочего времени, также являются частью вашей ответственности. Вы управляете отделом кадров с 25 сотрудниками в штаб-квартире Ulm и берете на себя профессиональную ответственность наших международных кадровых команд в группе компаний. Вы подчиняетесь непосредственно
• Правлению и тесно и доверительно работаете с акционерами, руководителями и
• Рабочим советом.

У вас есть степень в области управления человеческими ресурсами, экономической психологии, права или сопоставимых исследований с экономической или личной экономической направленности. Вы получаете многолетний опыт работы с персоналом от сопоставимой крупной международной компании-производителя - в идеале в машиностроении - и уже успешно взяли на себя ответственность за руководство. У вас есть хорошо обоснованные знания в области коллективных переговоров и трудового права, оплаты счетов и управления изменениями и организацией. Вы убеждаете своим эмпатическим, вдохновляющим, ценностно-ориентированным и открытым способом, а также правильным уровнем детализации и прагматизма. Благодаря вашей коммуникативной силе, навыкам ведения переговоров и способности к презентации вы профессионально встанете и убедите группу. Вы можете общаться на немецком и английском языках в безопасной манере, для вас, конечно же, есть время от времени. Ваш профиль окружен способностью точно анализировать по мере необходимости, проверенной компетентностью управления проектами и удовольствием принятия решений, а также вашим ситуационным практическим менталитетом.

• Выберите ZwickRoell!
• Это дает вам реальную добавленную стоимость. Мы ожидаем большого пространства для дизайна, основанного на наших корпоративных ценностях и принципах лидерства. Вознаграждение, соответствующее должности, включая автомобиль компании и другие преимущества, такие как очень ценный действующий ресторан, завершает задачу. Гибкий график работы, работа на мобильном телефоне и многоотличная семейно-дружелюбная кадровая политика позволяют легко организовать работу, семейную и частную жизнь. Современная инфраструктура, хороший рабочий климат и амбициозная профессиональная команда обеспечат вам правильную основу для успеха. Даже после регистрации вы найдете множество возможностей для дальнейшего образования и развития. «Последнее, но не менее важное»:
• Наша идеально расположенная компания на краю
• Ульма с просторным кампусом предлагает чрезвычайно привлекательную рабочую среду. .