Экспертный подбор персонала и кадровый маркетинг (м/ж/д)

• Вы берете на себя ответственность за контроль и непрерывное развитие всего процесса подбора персонала для одного из наших бизнес-направлений - от анализа запросов до успешного занятия работой. Вы консультируете и тесно сотрудничаете с руководителями и отделами с точки зрения потребностей персонала, процедур отбора и брендинга работодателя. Вы разрабатываете, оптимизируете и внедряете эффективные процессы и структуры рекрутинга с использованием современных цифровых инструментов и методов и тем самым облегчаете лидерство команды в процессах и структурных темах. [+]
• Обеспечить превосходный опыт работы с кандидатами и внедрить инновационные меры по пути кандидата. Вы анализируете и сообщаете соответствующие показатели рекрутинга и получаете улучшения в тесном сотрудничестве с руководством команды. Вы активно участвуете в стратегических HR-проектах, в частности в области цифровизации и автоматизации процессов рекрутинга.

У вас есть многолетний, хорошо обоснованный опыт в рекрутинге и в независимом контроле процессов рекрутинга - в идеале от анализа требований до успешного занятия работой. Вы знаете, как разрабатывать, оптимизировать и внедрять эффективные процессы и структуры рекрутинга, используя современные цифровые инструменты и методы. [+]

• Вы работаете структурированно, ориентировано на процесс и берете на себя ответственность за поддержание и развитие определенных процессов. Вы сильны в общении и рады тесно сотрудничать с руководителями и различными отделами. У вас есть чувство отличного опыта работы с кандидатами и внедряйте инновационные меры по пути кандидата. Вы аналитически сильны, вы можете оценить соответствующие показатели рекрутинга и получить улучшения. Вас интересуют стратегические HR-проекты и в идеале опыт цифровизации и автоматизации рекрутинговых процессов. Вы открыты для новых разработок в рекрутинге и хотите активно способствовать дальнейшему развитию области. Благодаря вашей активной и ориентированной на обслуживание работе вы будете рады сопровождать активных коллег и темы. На стрессовых этапах вы устанавливаете правильные приоритеты, не даете себе отдохнуть и повеселиться, работая в команде. У вас высокий уровень качества с целью детализации. Вы обладаете очень хорошими немецкими и очень хорошими навыками английского языка и имеете дело с MS Office.

• Наше стремление как работодателя заключается в том, чтобы вы достигли своих целей. Мы принимаем ваш успех лично. Вот почему наша приверженность высока: мы предлагаем вам разнообразный портфель и живой рост в сильной команде, которая формирует будущее сегодня и завтра. Вы можете воспользоваться международной сетью, которая оценивает вас, из возможностей дизайна и индивидуальных возможностей карьерного роста. Таким образом, вы можете увеличить свое превосходство и иметь свободное пространство для соответствующего жизненного этапа. Мы уже живем активным управлением талантами, культурой обратной связи и взаимной оценкой. С точки зрения гибкой работы, новой работы и цифрового мышления, мы постоянно учимся и развиваемся. Мы предоставляем пенсию вашей компании, ваш билет на работу, и вы получаете эксклюзивные преимущества благодаря нашему сотрудничеству. Больше идей о том, как стать лучше? С нетерпением ждем! !