Руководитель отдела управления персоналом / Старший специалист по персоналу (м/ж/д) с акцентом на управление персоналом и расчет заработной платы

Мы успешная компания среднего размера, базирующаяся в Ветау. Наша ДНК: плоская иерархия, быстрые решения и сильный командный дух. Наши сотрудники являются сердцем нашего успеха, поэтому мы полагаемся на современную, профессиональную и в то же время человеческую HR-работу. Наш HR-отдел знает компанию как в коробке, так и за ее пределами – теперь пришло время для следующего шага: цифровизации, структурного развития и новых импульсов. Здесь вы вступаете в игру - как лидер, который думает и активно формирует HR с нами!

Ответственное управление и независимый контроль всех процессов административного персонала от входа до выхода Создание и сопровождение трудовых договоров, изменений, сертификатов и сертификатов Управление цифровыми и физическими персональными мастер-файлами и файлами Обработка отчетов об отпусках и болезнях в т.ч. Мониторинг по срокам Центральное контактное лицо для руководства, руководителей и сотрудников во всех личных вопросах Подготовка и координация выставления счетов по заработной плате в сотрудничестве с нашей налоговой службой, возможно, внутренняя обработка выставления счетов Ответственная реализация и дальнейшее развитие HR проектов и инициатив по цифровизации Общение с органами власти, медицинскими страховыми компаниями и страховыми компаниями Поддержка в области специализированной миграции Тесное сотрудничество с менеджментом в сфере личностно-стратегических и других деловых вопросов

Завершенная коммерческая подготовка с дополнительной квалификацией в области людских ресурсов (например, IHK) или исследование с соответствующей направленностью Многолетний профессиональный опыт в области управления персоналом, начисления заработной платы и подбора персонала желателен Знания в области трудового права, налога на заработную плату и права социального обеспечения Суверенное управление MS Office и в идеале первый опыт в инструментах оцифровки персонала Радость дизайна, инновационная сила и взгляд на эффективные процессы Структурированная, независимая и дискретная работа Высокая социальная компетентность, опыт руководства или явные амбиции, чтобы взять на себя функции управления.

Ответственность руководства в ориентированной на будущее, растущей компании Разнообразная деятельность с большой свободой дизайна Прямое сотрудничество с руководством и активное участие в развитии компании Гибкие рабочие часы и опция на мобильную работу после успешного внедрения соответствующих процессов оцифровки Плоские иерархии и быстрые пути принятия решений Возможности обучения и индивидуальное продвижение вашего профессионального развития Уважительное сосуществование и команда, которая стоит друг за друга JOBV1_EN