(старший) Подбор специалистов (f/m/d) Подбор персонала в сфере строительства и недвижимости

Каждое утро мы стремимся создать живое будущее для будущих поколений. В зависимости от проекта мы являемся консультантами, преобразователями или обоими более устойчивыми, инновационными и экономичными решениями для недвижимости, промышленности, энергетики и инфраструктуры. В междисциплинарных командах более 6000 сотрудников в 63 местах по всему миру поддерживают наших клиентов. Мы думаем дальновидно и реалистично. Мы работаем самостоятельно и в команде. С увлечением и самыми современными технологиями. Мы объединяемся. Присоединяйтесь к нам в Dreso и давайте создадим мир, в котором мы хотим жить.

Хотите активно формировать будущее приобретения талантов в высокоинновационной и ориентированной на рост компании? При этом приносите ли вы обоснованный опыт в сфере строительства и недвижимости и разбираетесь в конкретных требованиях и особенностях этого рынка-кандидата? Затем вы станете частью нашей большой команды в Штутгарте, Франкфурте-на-Майне, Мюнхене, Гамбурге, Кельне или Лейпциге и присоединитесь к нам в будущем строительной отрасли. Ответственный контроль всего процесса найма - от анализа спроса до успешного подписания контракта - с акцентом на должности в строительной отрасли и сфере недвижимости Советы и спарринг для HR-Kolleg: женщины, а также специалисты и руководители – всегда с учетом отраслевых проблем и требований Разработка и осуществление целевых стратегий набора персонала, включая контроль за внешними поставщиками услуг и консультирование персонала Обеспечение оптимального опыта кандидата на протяжении всего процесса подачи заявки Impulsgeber: инновационные подходы к подбору персонала и новые каналы для привлечения талантов в наши проекты в области строительства и недвижимости Сотрудничество со стратегическими HR-проектами с целью устойчивого развития рекрутинга и брендинга работодателей

Успешно завершенные исследования, в идеале с личным фокусом или другой ссылкой на человеческие ресурсы Многолетний опыт комплексного подбора специалистов и руководящих должностей в сфере строительства и недвижимости Знание того, как использовать цифровые инструменты, приложения на основе ИИ и современные рекрутинговые платформы Ощущение тенденций, изменений рынка и специфических требований строительной отрасли Суверенный, эмпатичный внешний вид, высокая сила общения и безопасность в речи талантов Очень хорошее знание немецкого и английского

Чтобы обеспечить баланс между работой и личной жизнью, мы предлагаем возможность мобильной работы. Мы продвигаем ваше профессиональное и личностное развитие посредством индивидуального обучения и дальнейшего обучения в Drees & Sommer - Академия Мы поддерживаем ваше здоровье бонусом за спортивные мероприятия или грантом на присоединение к EGYM-Wellpass. Мы продвигаем устойчивую мобильность с помощью лизинга Jobrad, гранта ÖPNV или автомобиля компании (в зависимости от положения) Дополнительные привлекательные предложения со скидками на портале Corporate Benefits. Программа рабочих рекомендаций с привлекательным премиальным регулированием Мы предлагаем грант KITA на совместимость работы и семьи. Кроме того, мы предлагаем дополнительные услуги для специальных частных мероприятий. JOBV1_EN