Менеджер по проектированию — платформа среды выполнения

Мы ищем талантливого и увлеченного инженера-менеджера для нашей команды платформы Runtime. Вы будете работать в области Empower над некоторыми из наиболее важных частей опыта N26 о том, как развивать организацию и разрушать рынок. [+] Цель команды - предоставить простые в использовании платформы самообслуживания, чтобы другие сегменты могли легко создавать, развертывать и контролировать свои бизнес-приложения. Некоторые из продуктов, которые сегмент в настоящее время поддерживает: Облачное управление через наш торговый автомат AWS Account Оркестрация контейнеров и сервисная сетка через нашу платформу Kubernetes Облачная инфраструктура как кодовый механизм Terraform Облачные сети и облачные учетные записи в AWS Тайное управление с Vault Взаимосвязь в облаке (защита DDOS, VPN) Потоковые технологии в N26 N26 переосмыслил банковское дело для современного цифрового мира. Технологии и дизайн расширяют возможности всего, что мы делаем, и именно так мы создаем глобальную банковскую платформу, которую мир любит использовать. Мы устранили физические ветки, документы и скрытые сборы за элегантный цифровой опыт и максимальную экономию. Дать людям возможность жить и прокладывать себе путь — вот что заставляет нас вставать с постели по утрам и вдохновляет на работу, которую мы делаем. Основанная в 2013 году, N26 имеет более 8 миллионов клиентов на 24 рынках. Штаб-квартира находится в Берлине с офисами в нескольких городах Европы, включая Вену и Барселону, а также с командой из 1500 человек более 80 национальностей.

Поддерживайте, инвестируйте и развивайте невероятную команду талантливых и мотивированных инженеров с четкими практиками ожиданий через поиск 1:1, постановку целей, постоянную обратную связь. Найм, управление и удержание лучших талантов для команды доставки. Создание возможностей роста для членов команды и устранение пробелов с помощью технического или нетехнического обучения навыкам и управления эффективностью. Помогите нашим людям сиять! Создание высокопроизводительной и позитивной рабочей среды на основе прозрачности, подотчетности и доверия. Сотрудничать с менеджерами по продуктам и операциями в области планирования проектов, управления зависимостью, управления рисками и непрерывного совершенствования процессов для оптимального потока ценности для клиентов и бизнеса (с соответствующим использованием показателей). Связь с руководством и другими командами для разблокирования зависимостей, обеспечения видимости и прозрачности прогресса команды в инициативах по продуктам.

Опыт роста, коучинга, наставничества и предоставления обратной связи членам команды, включая сложные разговоры Опыт управления и реализации эффективных проектов Опыт работы над растущим развивающимся продуктом в гибкой среде Сильные навыки лидерства, планирования и коммуникации Страсть к людям и улучшение окружающей среды, в которой они работают Заинтересованы в работе с быстро развивающейся и быстрорастущей компанией Профессиональное владение письменным английским языком Приятно иметь: Предыдущая работа в компании FinTech или экспозиция, работающая в среде, способствующей культуре DevOps Хорошее понимание того, как работают операции.

Что в нем для вас: Ускорьте свой карьерный рост, присоединившись к одной из самых обсуждаемых проблем в Европе. Преимущества для сотрудников, которые варьируются от конкурентного бюджета на личное развитие, работы из домашнего бюджета, скидок до членства в фитнесе и велнес, языковых приложений и общественного транспорта. В качестве сотрудника N26 у вас будет доступ к премиум-подписке на вашем личном банковском счете N26. А также подписки для друзей и членов семьи. Дни отпуска в зависимости от места работы. Дополнительный день ежегодного отпуска за каждый год службы. Высокая степень автоматизации и доступ к режущим технологиям - все это при работе с дружной командой сверстников разных национальностей, жизненного опыта и семейных статусов. Переездной пакет с визовой поддержкой для тех, кто в ней нуждается. Равные возможности: Мы признаем, что наша сила проявляется в наших людях и в различных перспективах, которые они привносят в нашу рабочую силу. Мы стремимся создавать талантливые и разнообразные команды, чтобы обеспечить успех нашего бизнеса и дать возможность нашим людям полностью реализовать свой потенциал. Мы искренне приветствуем и поощряем заявки от людей всех слоев общества, культур, полов, сексуальной ориентации, способностей, нейроразнообразия и возрастов. Мы стремимся к созданию инклюзивного рабочего пространства, где каждый чувствует себя ценным и уважаемым, свободным от домогательств и дискриминации. Если вам нужно что-то сделать, чтобы процесс подачи заявки работал для вас, пожалуйста, сообщите нам об этом, связавшись с Candidate.exp@n26.com Посетите наш веб-сайт, чтобы узнать больше о разнообразии, справедливости и инклюзивности на N26. JOBV1_EN