Штатный или внештатный администратор по персоналу (м/ж/д) в солидных компаниях среднего бизнеса

Нашим заказчиком является известный производитель металлопродукции с более чем 100-летней историей. Качество и инновации отличают эти компании. Твердый и защищенный от кризисов, наш клиент представляет себя динамичной компанией, которая продает свою высококачественную продукцию компаниям по всему миру. 200 сотрудников работают на производственной площадке в районе Ремшайд.

В целях укрепления кадрового отдела мы сейчас ищем специалиста по специальному персоналу (m/w/d) - на полный или неполный рабочий день. Вместе с двумя сочувствующими коллегами вы берете на себя всю администрацию персонала. Сфера его ответственности широка: от создания трудовых договоров и справок о предварительном оплате труда до сотрудничества в проектах цифровизации.

Если у вас есть хорошие знания в области управления персоналом или мы с нетерпением ждем вашего заявления. Мы рады, что у нас есть платежная ведомость, и хотим развивать в долгосрочной перспективе устойчивые структуры.

HAPEKO – первый адрес для профессионалов и менеджеров в Германии. В центре внимания деятельности - создание связей между специалистами и руководителями с профессиональным стремлением к переменам и подходящими компаниями. HAPEKO (www.HAPEKO.de) представлена в Германии более чем в 20 городах. Поддержка ежемесячного выставления счетов Техническое обслуживание данных учета времени Контактные лица по административным вопросам (например, праздники, медицинские заключения, справки, справки, справки и т.д.) Поддержка в создании и управлении личными файлами, трудовыми договорами и мастер-файлами Работа в проектах по цифровизации

Завершенная коммерческая подготовка или обучение - или сопоставимая квалификация Многолетний опыт работы с персоналом, в идеале в производственной компании Хорошее знание налогов на заработную плату, социального обеспечения и трудового права Безопасная обработка обычных приложений MS Office Самостоятельная, структурированная и добросовестная работа Вовлечение, командные навыки и надежность

Привлекательное вознаграждение по домашней ставке (извлеченный металл IG), профессиональный выход на пенсию, JobRad, 30 дней отпуска. 37,5 часов в неделю и гибкое рабочее время Кризисная и постоянная работа Гибкая модель времени частично или полностью (например, 20 и 37,5 часов в неделю) Открытая, отзывчивая и мотивированная команда Осторожно, индивидуальная интеграция Много места для личного развития и профессионального развития Оптимальный транспорт и частная парковка JOBV1_EN