(Джуниор)Менеджер по продукту в качестве замены по декретному отпуску (м/ж/д)

• Sebapharma GmbH & Co. KG является сбытовой компанией Sebamat GmbH, Herzpunkt Pharma GmbH, Maurer Pharma GmbH и Maurer Pharma Nord GmbH. Тем не менее, история успеха восходит к 1967 году, когда
• Хайнц
• Маурер основал компанию Sebamat GmbH, которая запустила первую безмыльную стиральную машину с pH-значением 5.5, благоприятным для кожи, и, таким образом, произвела революцию в медицинском уходе за кожей. Оригинальное название: Sebamed
• Себафарма работает по всему миру и в настоящее время насчитывает 437 сотрудников. Благодаря всемирно известному бренду Sebamed, Sebapharma выступает за компетентность, инновационную силу и десятилетия предпринимательского успеха.

сотрудничество с маркетинговыми концепциями в координации с менеджером по маркетингу; ориентированное на рынок и глобальное развитие новых и существующих продуктов; сотрудничество с междисциплинарными проектными командами в разработке, планировании, создании и коммуникации классических маркетинговых мероприятий; письма от агентств, непрерывного наблюдения за рынком, конкуренцией и тенденциями.

У вас есть законченная экономическая наука

• Исследования (Uni / FH) с акцентом на маркетинг
• Вы приносите (первый) опыт и успехи в управлении продуктами с международной ориентацией. Вы приносите высокую самоинициативу с предпринимательским мышлением и устойчивостью. Вы работаете структурированно, независимо и ориентировано на результат. У вас есть аналитические и концептуальные навыки. У вас очень хорошие английские навыки. Более высокий возраст – это не отношение!

• Гибкая 37,5-часовая неделя с возможностью двухдневной мобильной работы для сбалансированного баланса между работой и личной жизнью 30 дней отпуска плюс отпускные деньги, чтобы вы могли надежно спланировать перерывы
• Рождественские деньги и вклад в будущее, который дает вам дополнительную финансовую стабильность
• Заработная плата * — 46 900 евро до 56 900 евро валовой / год
• Как компания мы являемся партнерами AGV Chemie
• Медицинские предложения в сотрудничестве со страховкой, включая регулярные проверки и действия, которые укрепляют ваше благополучие
• Привлекательные дополнительные услуги, в том числе:
• Корпоративная помощь, членство в Wellpass, скидки на сотрудников, гранты на работу, сотрудничество с Telekom с исключительными преимуществами и бесплатные напитки и фрукты
• Разнообразие возможностей обучения, которые вы можете использовать профессионально и лично

• Назначенный диапазон окладов включает все компоненты коллективного и оперативного вознаграждения. Информация основана на полной занятости, а также служит соответствующей ссылкой для тендера на неполный рабочий день; вознаграждение за неполный рабочий день рассчитывается пропорционально согласованной сумме занятости. .