Заведующий кафедрой финансов / Боннский университет

Рейнский университет имени Фридриха Вильгельма Бонн является всемирно известным университетом передового опыта с широким спектром предметов. 200 лет истории, около 31 500 студентов, более 6000 сотрудников и отличная репутация в Германии и за рубежом Боннский университет является одним из самых важных университетов в Германии и был награжден как университет передового опыта.

Для Департамента 5 - Финансы, Университет Бонна ищет неопределенный период в самое ближайшее время и полный рабочий день

Заместитель министра финансов

Мы ищем целеустремленную управленческую личность, отвечающую за экономические и финансовые интересы университета и, вместе с сотрудниками кафедры, поддерживающую руководство университета, органы и семь факультетов посредством проактивных услуг и консультаций, тем самым обеспечивая финансовую устойчивость и эффективность университета.

Если вы заинтересованы в должности, пожалуйста, отправьте нам свои полные и значимые документы заявки до 18. Март 2025 года через онлайн-заявку. Если у вас есть какие-либо вопросы, миссис Анке Франц или миссис Анника Кёлер будут рады помочь вам. Конфиденциальная обработка вашего заявления, конечно же.

Местонахождение: Bonn

Они возглавляют команду из 80 сотрудников в четырех отделах: внешний учет, управление персоналом, закупки и таможня, а также финансовый, кадровый и академический контроль. В качестве финансового децензора вы являетесь контактным лицом по всем финансовым, бухгалтерским и бюджетным вопросам в Ректорат, органы и соответствующее Министерство, а также по аудитам. Они берут на себя оперативное и стратегическое (финансовое) планирование, а также управление бюджетом, включая персонал, третьи стороны и другие фонды, тем самым обеспечивая правовое и стратегическое использование средств. Они отвечают за бухгалтерский учет и отчетность. В этой функции вы создаете ежемесячные и годовые отчеты и финансовые анализы, которые служат основой для принятия решений для Ректората и органов. Экспертная консультация от вас и ваших сотрудников относится к широкому кругу финансовых тем ( выставление счетов, закупки и таможня, контроль, планирование и управление бюджетом). Они оптимизируют финансовые и контрольные процессы в университете и способствуют дальнейшему развитию системы SAP ERP. Они способствуют непрерывному процессу изменений, активно участвуют в межведомственных проектах и тесно сотрудничают с другими врачами. Вы будете вдохновлять своих сотрудников на внедрение современных технологий и методов. Они способствуют развитию и квалификации руководителей отделов и сотрудников в отделе для создания мощной и привлекательной финансовой организации в долгосрочной перспективе.

Они имеют законченную академическую степень (магистр, университетский диплом или эквивалент), с акцентом на экономику (в идеале в области финансов, контроля или управления). Как опытный менеджер, вы берете на себя важную ответственность за управление и развитие отдела. Обладая многолетним опытом в области управления персоналом, вы можете мотивировать, координировать и достигать целей вместе со своими сотрудниками. У вас есть многолетний опыт работы в области финансов в государственном секторе, который вы в идеале собрали в научном секторе. Благодаря своему стратегическому мышлению вы всегда помните о важных моментах и можете заглянуть за пределы плиты. Они постоянно подвергают сомнению процессы и структуры и открыты для новых разработок, таких как цифровизация или искусственный интеллект. Это активный и творческий человек, который активно принимает решения и берет на себя ответственность. Они убеждают вас в вашей добавочной стоимости, суверенном внешнем виде и способности вдохновлять других на ваши проекты. Всегда следите за тем, чтобы ваша команда была в курсе текущих событий и решений. Как часть международного университета, общение на английском языке в слове и письме не является препятствием для вас.

разнообразная и требовательная деятельность с одним из крупнейших работодателей в регионе, безопасность работы и лояльность к местоположению; современные и переработанные офисные помещения в самом сердце Бонна; гибкий график работы и возможность домашнего офиса; дальнейшие и дополнительные возможности обучения, для работников: трудовая пенсия (VBL), многочисленные предложения университетского спорта, очень хорошее соединение с ÖPNV через центральное расположение в Бонне, а также возможность использования недорогих предложений парковки; найм в случае возникновения соответствующих условий на государственной службе (консультационная группа до А16 ЛБСО); иное в трудовых отношениях (дебатная группа 15 ТВ-Л). Вербовка или поглощение в отношении должностного лица к выборке только до завершения 42. Год жизни возможен. Инвалиды и они в соответствии с § 2 (3) Девятой книги Социального кодекса - Реабилитация и участие инвалидов - (Статья 1 19-го закона) июня 2001 года, BGBl. I p. 1046, 1047) с поправками, инвалиды также могут быть наняты, если им 45. Она еще не завершена. Университет Бонна стремится к разнообразию и равным возможностям. Она сертифицирована как семейный университет. Их цель заключается в увеличении доли женщин в районах, где женщины недопредставлены, и, в частности, в продвижении их карьеры. Поэтому она настоятельно призывает квалифицированных женщин подать заявку. Заявки рассматриваются в соответствии с Законом о национальном равенстве. Особенно приветствуется применение подходящих людей с доказанной тяжелой инвалидностью и лиц с равным статусом. .