Специализированный консультант по инвестициям / частному пенсионному обеспечению (м/ж/д)

• Потребительский центр
• Рейнланд-Пфальц является одним из важнейших интересов потребителей
• Рейнланд-Пфальц по сравнению с бизнесом и политикой. Она информирует и консультирует жителей
• Рейнской области. На политическом уровне она защищает интересы потребителей и обеспечивает соблюдение существующих прав потребителей в рамках своих полномочий по действиям в рамках ассоциации (Потребительский центр
• Рейнланд-Пфальц). Мы ищем тебя!
• Для нашей штаб-квартиры в
• Майнце мы ищем:
• Старший менеджер по работе с клиентами (m/w/d)
• Неполный рабочий день (51% в настоящее время около 20 часов в неделю) до 31.01.2028 с целью продления.

• Индивидуальные советы от потребителей: в области инвестиций и частного пенсионного обеспечения
• Лекция перед различными целевыми группами (в присутствии/цифровой через веб-семинар)
• Связи с общественностью, например обработка запросов средств массовой информации, были бы желательны.

завершенная университетская степень в области бизнеса / финансов или завершенное обучение в качестве банкира или банкира: в или сопоставимое обучение с многолетним опытом консультирования (3-5 лет) в области инвестиционного / частного пенсионного обеспечения

• Квалифицированная экспертиза в области инвестиций и частного пенсионного обеспечения
• Хорошее знание общих офисных приложений (Word, PowerPoint, Excel)
• Радость, новый профессиональный вызов с возможностью изменения перспективы, потенциала для развития и осмысленности У вас также есть следующие навыки:
• Интерес к разработке новых тем
• Обязательство содействовать решению вопросов потребительской политики
• Самостоятельная и независимая работа
• Сила коммуникации, способность команды, устойчивость и гибкость

интересное и универсальное рабочее место в социально признанной организации в самом сердце

• Майнца разнообразная деятельность в командно-ориентированной рабочей атмосфере, где ценится ваш опыт
• Комплексная интеграция и поддержка новых задач возможность мобильной работы (до 2 рабочих дней)
• Хорошая связь с общественным транспортом
• Вознаграждение после TV-L до EG 10 (TV-L)
• Ежегодный специальный платеж
• Дополнительная трудовая пенсия (6,1% AG грант) до 30 дней отпуска и без работы 24. и 31.12. .