Чертежник / Техник по гражданскому строительству (м/ж/д)

• GOLDBECK реализует новаторскую недвижимость в
• Европе. Мы понимаем здания как продукты и предлагаем все услуги из одного источника: от проектирования до строительства и эксплуатации. В настоящее время в нашем семейном бизнесе работает более 13 000 сотрудников в более чем 100 местах с общим объемом производства более 6,3 миллиарда человек. Евро. Наша цель «совершенство строительства» означает превосходство в планировании, строительстве и эксплуатации, а также в дальнейшем развитии наших талантов, включая устойчивость.

• Планирование транспортных и внешних установок: создание планов проектирования и исполнения транспортных зон, внешних установок и дренажа земель
• Массовое определение и приглашение на тендер: определение масс как основы для создания каталогов производительности
• Цифровой массовый расчет:
• Электронное определение массы земли с использованием цифровых моделей местности
• Планирование водоотведения:
• Планирование и проектирование дренажных систем преимущества
• Междисциплинарная проектная работа:
• Вместе с нашими экспертами в области гражданского строительства, экологического и базового строительства вы будете проектировать и сопровождать сложные проекты в области планирования строительства земли, дренажа земли и внешнего дизайна.

(m/w/d) или сопоставимой квалификации В идеале у вас есть несколько лет профессионального опыта в планировании дорог, зон движения и дренажных систем на основе САПР. Projektmanager также приветствуется - мы предлагаем структурированное обучение и поддержку в вашем профессиональном развитии. Хорошие коммуникативные навыки, а также проектные и целевые операции

• Высокая приверженность, командный дух и чувство ответственности

• Человечество, доверие, ответственность, производительность и новаторский дух
• Мы предлагаем более 35 привлекательных преимуществ из категорий:
• Вознаграждение и премии: инфляционная компенсация и бонус к прибыли, акции компании, субсидия на работу / стоимость, пособия работникам, пенсии, активоэффективные льготы
• Каникулы и гибкость: 32 праздничных дня, мобильная работа, корректировка рабочего времени, саббатизм, старость
• Семья и профессия: уход за детьми, пособие по уходу за детьми, поддержка семьи
• Здоровье и устойчивость: JobRad-лизинг, управление профессиональным здоровьем, спортивное предложение, осторожность и дополнительные услуги
• Команда и культура: события и события, расширение прав и возможностей женщин, Frauennetzwerk
• Онбординг и карьера: программа обучения, обучение с более чем 900 тренингами и семинарами
• Академии GOLDBECK, продвижение карьерных путей, отправка за рубеж
• Обратите внимание, что преимущества зависят от местоположения или положения. .