Кадровые системы для владельцев продукции (Schwerpunkt Payroll & Zeitwirtschaft) (м/ж/д)

Мы работаем на TEDi в одной из ведущих компаний непродовольственной отрасли. С момента основания компании в 2004 году мы устойчиво росли и в настоящее время нанимаем около 35 000 сотрудников (м/в/д) по всей Европе в более чем 3200 филиалах и нашей корпоративной штаб-квартире в Дортмунде. Мы модернизируем наши HR-процессы с помощью инновационных программных решений и ищем вас в качестве владельца продукта HR-систем (m/w/d), чтобы контролировать внедрение программного модуля HR и поддерживать его в долгосрочной перспективе. Эта роль сочетает в себе управление проектами и владение продуктами: Вы приводите модуль к началу и постоянно развиваете его. Звучит захватывающе? Используйте онлайн сегодня!

Обеспечение плавной интеграции и дальнейшего развития HR-систем с акцентом на управление сотрудниками, учет времени и начисление заработной платы Тесное сотрудничество со специализированными отделами, разработчиками и поставщиками услуг для создания продуктовых решений, ориентированных на клиента Дорожная карта продукта и характеристики продукта во времени и бюджете Ответственность за функциональную разработку модуля после внедрения Оптимизация процессов в сотрудничестве с владельцами процессов, в частности, для расчета заработной платы и экономии времени

Многолетний опыт работы в качестве владельца продукта или в аналогичной позиции в HR-среде (предпочтительно LOGA HR-приложения) Многолетний опыт реализации ИТ-проектов в области HR с использованием классических, гибридных и гибких методов (например, SAFe, Scrum, Kanban) в управлении ИТ-проектами Сильные возможности общения и правоприменения, а также сильные навыки команды Решение-ориентированная и аналитическая работа и высокая степень самоинициативности

Неограниченные рабочие отношения с привлекательным и ориентированным на результат вознаграждением Индивидуальная профориентация с различными курсами непрерывного обучения Мы поддерживаем всех сотрудников (m/w/d) с нашим партнером по сотрудничеству с предложением профессиональной пенсионной схемы. Ежемесячно меняющиеся скидки от разных провайдеров, например, на моду, технологии, концерты и т.д. Гибкий график работы и возможность мобильной работы Бизнес-ресторан, большой центр дневного ухода и парковочные места с хорошим транспортным сообщением на месте JOBV1_EN