NVL B.V. & Co. KG | Германия | 27xxx Lemwerder | Работа на постоянной основе | Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 18.03.2026 на stepstone.de
Координатор проекта по управлению изменениями (м/ж/д)
Rheinmetall AG со штаб-квартирой в Дюссельдорфе является интегрированной технологической группой для сильной, успешной на международном уровне компании, которая активно работает на различных рынках с инновационным спектром продуктов и услуг. Rheinmetall является ведущим международным системным домом для оборонной промышленности и в то же время стимулирует новаторские технологические и промышленные инновации на гражданских рынках. Акцент на устойчивость является неотъемлемой частью стратегии Rheinmetall. Благодаря нашей работе в различных областях мы берем на себя ответственность в Rheinmetall в меняющемся мире. С помощью наших технологий, продуктов и систем мы создаем незаменимую основу для мира, свободы и устойчивого развития: безопасность. В состав группы входят пять подразделений Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions и Power Systems. Откройте для себя Rheinmetall в качестве работодателя: www.rheinmetall.com
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- Rheinmetall AG со штаб-квартирой в
- Дюссельдорфе является интегрированной технологической группой для сильной, успешной на международном уровне компании, которая активно работает на различных рынках с инновационным спектром продуктов и услуг. Rheinmetall является ведущим международным системным домом для оборонной промышленности и в то же время стимулирует новаторские технологические и промышленные инновации на гражданских рынках. Акцент на устойчивость является неотъемлемой частью стратегии Rheinmetall. Благодаря нашей работе в различных областях мы берем на себя ответственность в Rheinmetall в меняющемся мире. С помощью наших технологий, продуктов и систем мы создаем незаменимую основу для мира, свободы и устойчивого развития: безопасность. В состав группы входят пять подразделений Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions и Power Systems. Откройте для себя Rheinmetall в качестве работодателя: www.rheinmetall.com
В качестве координатора проекта (m/w/d) в области управления изменениями вы берете на себя центральную функцию интерфейса между клиентом, командой проекта и внутренними отделами. Посредством структурированной координации изменений вы гарантируете, что вы соответствуете договорному содержанию и предоставляемым услугам, поэтому вы вносите решающий вклад в успешное завершение проекта. Ваши задачи с первого взгляда:
- Вы несете ответственность за весь процесс изменений: от создания до тестирования до внедрения изменений, уведомлений и информации в соответствии с договорными требованиями. На встречах с клиентами и встречах с подрядчиком, клиентами и внешними партнерами вы представляете свою область знаний и опыта. При создании описаний характеристик и пересмотре спецификации строительства вы активно участвуете и формально проверяете пересмотренную спецификацию строительства в отношении изменений, подлежащих интеграции. Введите и сохраните количество изменений самостоятельно в инструменте управления требованиями для обеспечения полной документации. Вы создаете инструкции по процедуре бизнес-проекта для единых процессов, поддерживаете отчетность и предоставляете четкие структуры в документации. Кроме того, вы участвуете в разработке процессов, стандартов и инструментов в рамках проекта и способствуете активной передаче знаний в компании.
- Завершенные исследования в области BWL, управления изменениями, экономической инженерии (фокус на машиностроении / судоходстве / проектировании растений), управления проектами или организационного развития - или сопоставимого коммерческого обучения
- Первый профессиональный опыт (1-2 года) в управлении проектами или изменениями, в идеале в судостроении или в морской отрасли
- Желателен опыт работы с подрядными органами или проектами
- Бундесвера
- Знание управления проектами
- Базовое техническое понимание, идеальное для процессов судостроения и циклов разработки продукции
- Очень хорошее знание немецкого и английского языков, а также безопасное управление MS Office (Word, Excel, Outlook)
- Организационный талант, командный дух и хорошее управление временем
- Аналитическая, структурированная и тщательная операция
- Самозанятые, ориентированные на решение действия и выраженные навыки общения
- Постоянная для случайных национальных миссий (около 20%)
В наших офисах в
- Бремене (Лемвердер) или
- Гамбурге мы предлагаем вам: 35-часовая неделя
- Праздничные и рождественские деньги, специальные выплаты
- Профессиональная пенсия
- Спорт 30 дней отпуска
- Добро пожаловать
- Билет в
- Германию за 37,75 евро
- Возможности в области профессиональной подготовки и развития
- События компании
- Персонал предлагает
- Бесплатная парковка
- Мобильная работа
- Консультирование по вопросам управления
- Иобра
- Гибкие рабочие модели
Местонахождение
![]() | NVL B.V. & Co. KG | |
| Hermann-Blohm-Str. 3, 27809 Lemwerder | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление