Forschungszentrum Jülich GmbH | Германия | 52xxx Jülich | Временный контракт | Неполный рабочий день - гибкий | Опубликовано: 06.08.2026 на stepstone.de
Научный координатор Высшей школы HITEC в области энергетических и климатических исследований (м/ж/д)
Исследование общества в условиях перемен: Это наша поездка в Forschungszentrum Jülich. Как член Ассоциации Гельмгольца, мы сталкиваемся с большими социальными проблемами нашего времени и исследуем междисциплинарное оцифрованное общество, климатически-сберегающую энергетическую систему и устойчивую экономику. Работайте вместе с 7700 коллегами в одном из крупнейших исследовательских центров Европы и формируйте изменения вместе с нами! HITEC - это Высшая школа энергетических и климатических исследований в Forschungszentrum Jülich и ее университетах-партнерах RWTH Aachen, Ruhr-Universität Bochum, University of Cologne, Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf и Bergische Universität Wuppertal. Целью HITEC является структурированное продвижение докторантов в области энергетических и климатических исследований с целью подготовки необходимых экспертов для энергетического перехода. В дополнение к специализированной и дисциплинарной компетенции, приобретенной отдельным докторским проектом, аспирантура также придает междисциплинарные и профессиональные навыки, необходимые для выполнения сложных задач в исследованиях, промышленности и обществе. В то же время он способствует взаимосвязи докторантов, а также междисциплинарному и международному обмену. Усилить этот диапазон в следующий раз. Научный:r Координатор: в Высшей школе энергетических и климатических исследований HITEC (w/m/d) (мин. 19,5 часов до полного рабочего дня)
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- Вы поддерживаете существующее управление
- Высшей школой HITEC в следующих задачах:
- Планирование и разработка учебной программы
- Высшей школы HITEC
- Организация и проведение профессиональных мероприятий в рамках программы HITEC
- Сопровождение ежегодного конкурса и процедуры отбора стипендий HITEC
- Активное участие и проектирование в работе внутренних и внешних органов и рабочих групп HITEC
- Оценка результатов деятельности HITEC и подготовка соответствующих докладов
- Отношения с бывшими членами (работа выпускников)
- Академическая степень (магистр) с прямой ссылкой на исследования в области энергетики или климата или смежных областях, предпочтительно с докторской степенью
- Хорошие знания о важных разработках в области энергетики и климатических исследований
- Предыдущие знания науки или управления курсом
- Опыт разработки целевых групповых форматов мероприятий
- Высокий уровень самоинициативы и умение эффективно действовать в команде и совместно работать над целями
- Очень хорошие навыки письменного и устного общения и безопасности переговоров как на немецком, так и на английском языках (мин. С1 уровень lt). CEFR https://go.fzj.de/languagerequirements, в идеале с соответствующим сертификатом
- Удовольствие от самостоятельной работы в междисциплинарной, высоконаучной среде
- Даже если вы не нашли себя полностью в этом приглашении на работу, мы рады получить ваше заявление. Мы хотим, чтобы вы соответствовали нам как личности, а не только вашему профилю.
- Мы работаем над актуальными социально значимыми темами и предлагаем вам возможность активно формировать изменения!
- Он ожидает разнообразный диапазон:
- Командный дух:
- Быть частью высоко мотивированной и коллегиальной команды, сотрудничества, взаимной поддержки и открытости для новых идей. Интересная деятельность:
- Интересная, междисциплинарная, разнообразная деятельность в очень актуальном комплексе
- Опыт работы в кампусе:
- Наш исследовательский кампус в сельской местности создает идеальные условия для коллегиального обмена и спортивной компенсации непосредственно на месте. Наша столовая ждет вас с различными вариантами - вы можете насладиться обеденным перерывом с видом на озеро. Знания и продолжение
- Образование:
- Ваше дальнейшее развитие важно для нас - мы продвигаем вас целенаправленно и индивидуально. Здоровье и благополучие:
- Ваше здоровье в нашем сердце. Он предлагает обширное управление профессиональным здоровьем с широким спектром услуг - например, через пляжный волейбольный корт, беговые группы, курсы йоги и многое другое. Кроме того, наша медицинская служба, а также опытная команда социального консультирования находятся непосредственно на месте. Дополнительные преимущества: прибыль У вас есть привлекательные дополнительные льготы, такие как профессиональная пенсионная система с грантом работодателя. Помимо базовой зарплаты, предусмотрена дополнительная специальная тарифная выплата по итогам года в размере 75% от месячной зарплаты и денежных пособий. Успешный вход:
- Для нас важно, чтобы вы быстро пришли в команду и были структурированы в своих задачах. Кроме того, мы будем сопровождать вас с самого начала и способствовать вашему началу через наши приветственные дни и наше приветственное руководство. Баланс между работой и личной жизнью:
- Оптимальные условия для согласования политики работы и частной жизни и семейного бизнеса. Возможность (орт-)гибкой работы предоставляется в принципе после консультаций и в соответствии с нерешенными задачами и (местоположением-) прекращением работы. Праздничные дни:
- Вы получите 30 дней (в зависимости от выбранной модели рабочего времени) плюс бесплатные дни моста (например, между
- Рождеством и
- Новым годом). Время работы: неполный рабочий день или полный рабочий день с не менее 19,5 часов в неделю, удобный контроль времени скольжения и индивидуальная возможность распределения часов в неделю на отдельные рабочие дни (в зависимости от выбранной модели рабочего времени)
- Перспектива:
- После 2-летнего периода наша цель - завоевать вас в долгосрочной перспективе. Давайте вместе использовать это время, чтобы выяснить, насколько хорошо мы подходим друг другу. Справедливое вознаграждение: В зависимости от имеющейся у вас квалификации и в зависимости от переноса задания происходит группирование в районе платной группы 13 TVöD-Bund. Всю информацию о коллективном договоре TVöD-Bund можно найти на странице ИМТ. Пожалуйста, найдите ежемесячные сборы в евро на странице 69 ff. Помимо увлекательных заданий и коллегиальной команды, мы предлагаем вам гораздо больше: https://go.fzj.de/Benefits
- Мы рады получать заявки от людей с различным происхождением, такими как возраст, пол, инвалидность, сексуальная ориентация / идентичность, социальное, этническое и религиозное происхождение. Мы заботимся о конкурентной, разнообразной и инклюзивной рабочей среде, в которой могут быть реализованы все их возможности. Дополнительная информация о разнообразии и возможностях: https://go.fzj.de/diversitaet и целенаправленное продвижение женщин: https://go.fzj.de/job-journey-women
Местонахождение
 | Forschungszentrum Jülich GmbH | |
| 52425 Jülich | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление