(Младший) Специалист (ж/м/д) Активный поиск/рекрутинг

Каждое утро мы стремимся создать живое будущее для будущих поколений. В зависимости от проекта мы являемся консультантами, преобразователями или обоими более устойчивыми, инновационными и экономичными решениями для недвижимости, промышленности, энергетики и инфраструктуры. В междисциплинарных командах более 6000 сотрудников в 63 местах по всему миру поддерживают наших клиентов. Мы думаем дальновидно и реалистично. Мы работаем самостоятельно и в команде. С увлечением и самыми современными технологиями. Мы объединяемся. Присоединяйтесь к нам в Dreso и давайте создадим мир, в котором мы хотим жить.

Ваше сердце бьется для активного поиска, и вы ищете захватывающее сочетание задач в личном рекрутинге с прямым контактом с кандидатом? Затем вы будете частью нашей команды по приобретению талантов и разработке активных источников с нами. Мы предлагаем отличный командный дух, среду, характеризующуюся доверием, гибкостью и чувством ответственности, а также возможность развивать подход Active Sourcing вместе. Независимая поддержка проектов Active Sourcing от поиска, идентификации и адреса, управления интервью и окончательных переговоров по контракту и успешного набора персонала Консультирование и разделение HR-коллегии: внутри, а также специалист и руководители в отношении стратегии активного поиска, ориентированной на целевую группу Обеспечить положительный опыт кандидата в ходе собеседований и переговоров по контракту, а также Единый контактный пункт для кандидата: Участие в различных проектах, посвященных активному поиску возможностей и оптимизации процессов каналов и стратегий поиска Импульсный генератор для новых каналов и методов обеспечения ориентированных на будущее активных источников

Полное изучение экономики, экономики, экономической психологии или сопоставимое обучение с личной экономической направленностью 2 года опыта работы в области активного поиска в персональном консалтинге или корпоративной среде, в идеале в сфере строительства или недвижимости Опыт проведения собеседований Безопасное обращение с профессиональными и социальными сетями Очень хорошее знание немецкого и английского языка в слове и письме Чувство поиска тенденций, инноваций и рыночной ситуации Профессиональный и обязательный внешний вид, эмпатия, творчество и высокие коммуникативные навыки

Чтобы обеспечить баланс между работой и личной жизнью, мы предлагаем возможность мобильной работы. Мы продвигаем ваше профессиональное и личностное развитие посредством индивидуального обучения и дальнейшего обучения в Drees & Sommer - Академия Мы поддерживаем ваше здоровье бонусом за спортивные мероприятия или грантом на присоединение к EGYM-Wellpass. Мы продвигаем устойчивую мобильность с помощью лизинга Jobrad, гранта ÖPNV или автомобиля компании (в зависимости от положения) Дополнительные привлекательные предложения со скидками на портале Corporate Benefits. Программа рабочих рекомендаций с привлекательным премиальным регулированием Мы предлагаем грант KITA на совместимость работы и семьи. Кроме того, мы предлагаем дополнительные услуги для специальных частных мероприятий. JOBV1_EN