Старший менеджер проекта — оценка ветра и объектов в возобновляемых источниках энергии (м/ж/д)

• Способность двигаться, формировать и менять многое. Как часть многонациональной команды, которая весело помогает энергетическому переходу к успеху. Многие вещи говорят о вашем вхождении в Encavis, но ваш опыт в создании ветрового потенциала и прогнозов доходности энергии говорит за вас. Что ждет вас с нами?
• Требование задач в специальной команде проекта, в которую вы активно вносите свой вклад. Вы берете на себя ответственность за экспертные заключения, координируете работу внешних поставщиков услуг и вносите свой вклад в постоянное совершенствование наших процессов и стандартов - всегда с целью обеспечения качества наших проектов в области возобновляемых источников энергии. Ваши солнечные виды:
• Вы установите прогнозы ветрового потенциала и урожайности энергии для ветряных электростанций. Вы проводите проверку должной осмотрительности для внутренних и внешних прогнозов урожайности ветра. Вы анализируете сложность местоположения и моделирование ветрового поля в соответствии с руководящими принципами FGW, стандартами МЭК и внутренними стандартами. Вы создаете расчеты потерь для звуковых, теневых и экологических требований и документируете их для процедур утверждения. Вы оцениваете типы ветряных турбин с точки зрения экономической эффективности и условий размещения. Внешние экспертные заключения и измерения ветра (LiDAR, мачтовые измерения) координировать и оценивать себя. В качестве связующего звена между внешними поставщиками услуг и проектными командами вы ищете бесперебойное сотрудничество на всех этапах проекта. Вы разрабатываете процессы и стандарты и обеспечиваете качество мнений и процедур оценки. Вы представляете Encavis в соответствующих советах и органах.

У вас есть степень в области возобновляемых источников энергии, метеорологии, наук об окружающей среде, технологической инженерии, машиностроения, физики или сопоставимой области знаний. Многолетний опыт подготовки экспертных заключений и анализа ветровых потенциалов с использованием соответствующих руководящих принципов (например, FGW TR 6, IEC). Вы знаете соответствующие законы и стандарты, такие как BImSchG, TA-Lärm и BauNVO. С программным обеспечением, таким как приложения WindPro, WAsP, Wake2e и GIS, а также метеорологическими базами данных, такими как ERA5, вы работаете регулярно и эффективно. Вы можете определить методологические и проектные риски и активно вносить свои знания в проекты. Самостоятельная и структурированная работа, конечно, для вас, а также командные навыки и гибкость. Вы также можете работать конструктивно и ориентированно на решение в команде транзакций в процессах M&A под давлением. Очень хорошее знание немецкого и английского языка в слове и письме завершает ваш профиль.

• Программа помощи сотрудникам -
• Индивидуальный консалтинг и коучинг
• Института
• Фюрстенберга
• Профессиональное и личное развитие -
• Комплексное бортовое обучение, индивидуальные возможности обучения, языковые курсы, программы развития
• Здоровье и благополучие - силовая установка платформы здравоохранения (включая бюджет здравоохранения), недели здоровья, бесплатные напитки и фрукты
• Культура и сотрудничество
• Малый и крупный бизнес и командные мероприятия, рабочая группа по устойчивому развитию
• Предложение обеда (только в
• Гамбурге) - предложение субсидированного питания в офисе в
• Гамбурге
• Премии для сотрудников - Finder's Fee для новых коллег
• Скидка для сотрудников - использование корпоративных выгод
• Мобильность - захват Deutschlandticket и продвижение JobRad Tierbüro (только в
• Гамбурге) - возможность привезти питомца в дополнительно зарезервированный офис, если уход не может быть гарантирован
• Отличное расположение - офисные помещения прямо на
• Эльбе, до которых легко добраться на автобусе и поезде
• Меры предосторожности и страхование - грант работодателя для профессиональной пенсии и профессиональной инвалидности, бесплатное групповое страхование от несчастных случаев, грант на проверку рабочих очков Work-Life-Balance - гибкий рабочий и мобильный офис (до 50%), 30 дней отпуска (+ 1 день каждый на
• Рождество и
• Новый год)