Специалист по кадрам - Трудовое право / Система управления персоналом / Управление филиалами (м/ж/д)

Страсть, смелость и безопасное чувство трендов – вот что делает нас успешными. С 1954 года мы используем эти функции для разработки новых и инновационных идей в наших более чем 170 игровых залах, нашем партнере по игре в монеты, недвижимости и нашем онлайн-казино в качестве ведущей силы в индустрии игр и отдыха. Станьте частью нашей гордой истории успеха и помогите нам создать несравненный опыт для наших клиентов и освоить проблемы и возможности будущего. Вы консультируете и консультируете наших местных и региональных лидеров по всем вопросам личного и трудового права - от найма до разделения. Вы активно поддерживаете индивидуальные меры и процессы изменения и контролируете их реализацию в тесном сотрудничестве с руководством персонала. При необходимости вы предоставите все необходимые средства для процессов трудового права и соберете данные для официальных проверок. Вы выполняете работу административного персонала, консультируя, в частности, мастер-файлы персонала, трудовые договоры, сертификаты и сертификаты, и всегда сохраняете точный обзор. Вы поддерживаете своих коллег в учете заработной платы при своевременном учете всех сотрудников: в Как центральное контактное лицо с прямой связью с руководством персонала, вы являетесь важной частью региональных и местных лидеров: как по всем кадровым вопросам, так и по всем вопросам, связанным с персоналом. Вы несете ответственность за бесперебойную работу в управлении магазином, практикуя документы магазина, часы работы и обязательные тусовки, координируя наши отраслевые тесты и заботясь об уборке и зимних услугах. Являясь ключевым пользователем HR-системы REXX, вы обеспечиваете качество цифровой информации и развиваете существующие системы и процессы. Вы приносите идеи с существующими HR-процессами и принимаете захватывающие специальные проекты.

У вас есть завершенное коммерческое обучение, с дальнейшей подготовкой в качестве специалиста (м/в/д) или необязательно исследование - в идеале с акцентом на личное управление. Вы с нетерпением ждете возможности поделиться своим предыдущим опытом в области людских ресурсов и / или управления магазинами. Знание трудового и договорного права, а также как работать с MS Office Обработка цифровых HR-платформ, конечно, для вас - опыт работы с системой записи времени AVERO и / или системой управления персоналом REXX - это плюс. С вашей эмпатией и силой общения вы создаете доверие и являетесь оценочным респондентом на всех уровнях. Структурированный и тщательный способ работы очевиден для вас как организационного института.

Уникальный командный дух, регулярные корпоративные и командные мероприятия, открытые двери, плоская иерархия, оценка и прозрачность, а также живое и международное разнообразие Будущее рабочее место со справедливыми заслугами и праздничными и рождественскими деньгами Гибкие рабочие часы в виде скользящего времени и дополнительного праздничного дня для особых случаев (брак, переезд, круглый день рождения, ...) Современное (IT) рабочее оборудование, светлые и открытые пространства и терраса на крыше для расслабленных перерывов Профессиональное обучение через вашу будущую команду и вашего Бадди, а также профессиональное и личное развитие через варианты обучения и семинары. Регулярно оплачиваемый обед и возможность использования нашего меню Благотворительное фитнес-предложение через оздоровительный пропуск EGYM, дни здоровья, участие в гонке компании, лизинг велосипедов и обученные психологические помощники Привлекательные скидки Vodafone, скидки в Outletcity Metzingen, льготы в льготах и другие награды JOBV1_EN