Руководитель строительства/мастер отдела контактной линии — Саарская область, Гессен, Рейнланд-Пфальц, Баден-Вюртемберг (м/ж/д)

• Частично ответственность за полную реализацию системы от запуска до передачи заказчику. Вы несете ответственность за персонал по установке, сборке транспортного средства и используемых материалов, а также за организацию строительной площадки и успешное выполнение строительных проектов. Активное сотрудничество и тестирование качества работы. Осуществление строительного и строительного инструктажа. Координация и контроль субподрядчиков. Ответственность за соблюдение правил безопасности на строительных площадках. Документация строительной площадки и подготовка учета строительной площадки. Мы говорим, как это работает:
• Работа на трассе — сложная работа. Но после всех усилий вы можете оглянуться назад и увидеть, что вы сделали в команде сегодня. Непрерывная координация с командой на месте, MRP и руководителем является необходимым условием для безопасной и успешной работы. В принципе, вы можете быть использованы в этой позиции по всей стране на наших строительных площадках, но мы стремимся позволить вам быть использованы рядом с домом.

У вас есть завершенная техническая подготовка и дальнейшее обучение в качестве мастера или техника в области электротехники. Вы приносите профессиональный опыт в качестве менеджера по строительству или полировщика (в идеале из области накладного управления), а также имеете опыт управления персоналом. В ежедневной работе вы много путешествуете. Водительские права класса В и другие водительские права являются выгодными. Требуется общая гибкость в рабочем времени (предоставление на ночь, выходные и праздничные работы). Знание немецкого языка (мин. С1) необходимо для понимания правил безопасности на строительных площадках. Командность, готовность к использованию и несущая способность - это ваше. Мы работаем в интересной технической нише железных дорог и нуждаемся в коллегах, чтобы привнести свой опыт и приверженность. Вы не стесняетесь прикасаться везде и любите обслуживать большие устройства. С вашей готовностью изучать новые вещи, вы правы с нами: В нашей концепции внутреннего обучения у вас есть возможность тренироваться и брать на себя больше ответственности.

• Рабочие отношения с Siemens Supplementary Agreement в постоянно растущей компании, в которой работает более 1400 сотрудников по всей
• Европе. Будучи стабильной и успешной компанией на растущем рынке, мы предлагаем нашим сотрудникам долгосрочную и безопасную перспективу. Вы получите конкретное и всестороннее введение, и коллеги будут рады помочь вам. Наша собственная PowerAcademy поддерживает вас в вашем личном и профессиональном развитии. Мы заботимся о наших сотрудниках: внутри: грант на профессиональное пенсионное обеспечение; оперативное управление здравоохранением;
• Предложение для бизнес-велосипеда, а также долгосрочные пожизненные счета - это другие преимущества, которые мы предлагаем. Вы также получаете от нас отпускные деньги, а также пропорциональные 13. Ежемесячная зарплата и право на 30 дней отпуска в год. Наша специальная договоренность с соответствующими условиями позволяет выбрать между 8 дополнительными, тарифными днями или тарифным дополнением. Упражнения с Hansefit – наши сотрудники:
• Вы получаете эксклюзивный доступ к многочисленным фитнес- и спортивным объектам. .