Технический менеджер (м/ж/д) по противоминной опасности на море

ATLAS ELEKTRONIK является компанией thyssenkrupp AG и выступает за безопасность на море. На протяжении десятилетий, являясь ведущим системным домом для морской электроники, мы поддерживаем морских пехотинцев по всему миру, чтобы сделать озеро более безопасным. Мы предлагаем широкий спектр услуг для наших клиентов, включая Sonars and Sensors, Guide Systems для подводных лодок и надводных кораблей, системы противоминной обороны, беспилотные подводные аппараты и системы радиосвязи.

Как технический менеджер (m/w/d) для шахтного хэтсонара, установленного на корпусе, вы несете ответственность за эффективность разработки в последовательности проекта с точки зрения сроков, качества, технического обслуживания и затрат. Вы заказываете услуги по разработке и отслеживаете прогресс проекта с точки зрения сроков, качества, обслуживания процессов и затрат. Вы проводите и организуете техническое управление рисками для проекта. Вы профессионально координируете и направляете проектную команду. Вы осуществляете согласование технических решений и концепций с представителями заказчика. Вы гарантируете, что результаты их разработки согласуются с потребностями управления продуктом.

У вас есть завершенная степень в области STEM или сопоставимая профессиональная квалификация с техническим образованием и многолетний профессиональный опыт. У вас есть опыт в области разработки систем с использованием бизнес-процессов и глубокие знания и опыт в системной инженерии. Вы получаете знания о техническом управлении проектами. Воплощенное системно-ориентированное мышление, самозанятость и самоинициация — ваши сильные стороны. Вы используете свою силу общения для целевых групп и понимаете, как мотивировать свою команду. Вы хорошо знаете немецкий и английский языки в слове и письме. Местные национальные и международные миссии доставят вам удовольствие.

Мы предлагаем нашим сотрудникам многочисленные преимущества: Приветственный день и программа для хорошего начала с нами Привлекательное (не) коллективное вознаграждение по коллективному договору Гибкие и удобные для семьи рабочие часы с помощью скользящего счета времени / жизни и контроля домашнего офиса 30 дней ежегодного отпуска и специального отпуска по коллективному договору Отличные профессиональные пенсии Корпоративный фитнес с общенациональными партнерами Лизинг велосипедов Корпоративные преимущества Грант на работу или Deutschlandticket Индивидуальные возможности обучения и развития в наличии и цифровые технологии Стать частью нашей компании и подать заявку онлайн. Мы рады приветствовать вас!

Мы ценим разнообразие

Мы ценим разнообразие и поэтому приветствуем все приложения - независимо от пола, национальности, этнического и социального происхождения, религии / мировоззрения, инвалидности, возраста, а также сексуальной ориентации и идентичности. JOBV1_EN