Менеджер проекта по стратегическим коммуникациям (м/ж/д)

thyssenkrupp Marine Systems с офисами в Киле, Гамбурге, Бремене и Эмдене является одним из ведущих мировых поставщиков операционных систем в проектировании и строительстве подводных лодок и морских надводных кораблей, а также в области технологий безопасности на море. Благодаря современным технологиям, обширному опыту в судостроении и инновационному мышлению наши команды и морские эксперты разрабатывают высококачественные продукты и услуги для наших клиентов во всех местах. Наша ясная цель? Быть самой современной морской компанией в Европе. Будьте частью этого видения и укрепляйте нашу команду!

Они консультируют внутренние специализированные отделы, а также руководителей и разрабатывают ориентированные на спрос коммуникационные стратегии, дорожные карты и меры с учетом лучших практик и требований к корпоративной идентичности / дизайну. Они пишут и разрабатывают удобные для СМИ тексты, изображения и киноматериалы для прессы, Интернета, печати, социальных сетей и разрабатывают внутренние и внешние коммуникационные инструменты / каналы. Вы создаете презентации, отчеты и шаблоны решений. Они работают над планированием и проведением различных мероприятий.

У вас есть успешно завершенная университетская степень (желательно в области маркетинга / средств массовой информации / коммуникации) или вы прошли профессиональное обучение, включая соответствующий опыт. [+] Они приносят обоснованный профессиональный опыт в области маркетинга и / или коммуникации, предпочтительно в промышленной компании. Огромные стратегические концептуальные возможности и сила реализации в управлении проектами и действиями показали вам в вашей предыдущей деятельности. Они имеют удовольствие от общения и возможности быстро понять сложные темы и подготовить их в соответствии с целевыми группами. Они проявляют готовность выполнять, самостоятельно выполнять задачи и работать над ними надежно и целенаправленно. Очень хорошее знание немецкого и английского языков в слове и письме завершает ваш профиль.

Мы предлагаем нашим сотрудникам многочисленные преимущества:

• Приветственный день и программа для хорошего начала с нами • Привлекательное (не) коллективное вознаграждение по коллективному договору Гибкие и благоприятные для семьи рабочие часы с помощью скользящего счета времени / жизни и контроля домашнего офиса 30 дней ежегодного отпуска и специального отпуска по коллективному договору • Отличная трудовая пенсия • Корпоративный фитнес с общенациональными партнерами • Лизинг велосипедов • Корпоративные выгоды Билет на работу или грант на билеты в Германию • Индивидуальные возможности обучения и развития в наличии и в цифровом виде

Стать частью нашей компании и подать заявку онлайн. Мы рады приветствовать вас!

Мы ценим разнообразие

Мы ценим разнообразие и поэтому приветствуем все приложения - независимо от пола, национальности, этнического и социального происхождения, религии / мировоззрения, инвалидности, возраста, а также сексуальной ориентации и идентичности. JOBV1_EN