Воспитатель / Социальный педагог (м/ж/д) для семьи Детской деревни

SOS-Kinderdorf e.V. является известной организацией по оказанию помощи и бесплатным некоммерческим учреждением по оказанию помощи детям и молодежи с 38 учреждениями на всей федеральной территории и около 5200 сотрудников.

SOS Children's Village Lippe предлагает дифференцированный спектр поддержки для детей, молодежи, молодых людей и их семей с различными проблемами. На площадках Detmold, Blomberg и Schieder-Schwalenberg мы предлагаем различные предложения, чтобы дать молодым людям стабильность и создать место обмена и будущие перспективы.

В детской деревне SOS Липпе на месте Шваленберга мы ищем Старший консультант (m/w/d) на постоянной работе, полный или неполный рабочий день (мин. 30 - максимум 38,5 часа/где).

Хотите предложить детям и молодым людям любящий дом и сопровождать их на пути к жизни? В нашей деревенской семье живут дети и молодые люди в возрасте от 9 до 14 лет, которые происходят из разных жизненных ситуаций и нуждаются в особой поддержке. Вместе с деревенской матерью и одним-двумя профессионалами в области образования они создают стабильную и любящую среду, в которой молодые люди растут, развиваются и открывают свой потенциал. Они поддерживают и сопровождают детей и молодых людей на пути к взрослой жизни с сочувствием, структурой и индивидуальным продвижением. Вместе с Kinderdorf Mutter и другими профессионалами вы создаете надежную и безопасную повседневную жизнь. Они поддерживают детей и молодежь в их личном и школьном развитии и способствуют развитию их социальных навыков. Они привносят стабильность и надежность в повседневную жизнь детей, в частности в обращение с небезопасной молодежью. Они активно участвуют в планировании образования и помощи и реализуют совместные цели. В отсутствие детской деревенской матери вы берете на себя ответственность за повседневную жизнь и досуг детей. Они выполняют организационные, административные и экономические задачи, необходимые для структурированной повседневной жизни. Они уделяют внимание добросовестному осуществлению защиты детей и лиц и обеспечению безопасной окружающей среды.

У вас есть завершенное обучение в качестве педагога или целительного учителя или целительного учителя или университетской степени социального образования или сопоставимой квалификации. Они имеют опыт в уходе и продвижении детей и подростков - в идеале со знаниями в области травматологии или теории связывания. Они приносят высокую степень стабильности и надежности, особенно в общении с молодыми людьми, которые имели сложный опыт. Они посвящены, эмпатичны и креативны в дизайне повседневной и досуговой деятельности. Они любят работать в команде, устойчивы и привносят подход, ориентированный на решение. Вы готовы взять на себя ответственность поочередно с детской деревенской мамой У вас есть профессиональное чувство близости и расстояния и вы можете построить ценные, доверительные отношения.

Ваши финансовые преимущества Безопасное рабочее место с бессрочным контрактом Привлекательная зарплата, основанная на TVöD SuE Ежегодные специальные выплаты и денежные пособия 100-процентная пенсионная схема, финансируемая работниками, составляет 6,9 % от ежемесячной валовой заработной платы в т.ч. Страхование нетрудоспособности по доходам до 500 евро в год на общественный транспорт Домашнее пособие и пособия на услуги в неблагоприятные времена Субсидия S Дешевый Jobradleasing (включая электронные велосипеды) обширный пакет других услуг, таких как дополнения к естественным лечебным процедурам, стоматологическому протезу, визуальным средствам и т. Д. Добровольные социальные пособия, такие как гранты на свадьбу, рождение или усыновление ребенка SOS-портал Corporate Benefits с разнообразными экономически эффективными предложениями известных брендов из всех актуальных сфер жизни – например, технологии, путешествия, мода, жизнь и многое другое Как член Объединенной ассоциации, SOS-Kinderdorf e.V. и ее сотрудники имеют доступ к специальным условиям многочисленных провайдеров. Совместимость частной и профессиональной жизни 31 день отпуска Дни регенерации Схемы специальных отпусков четкие структуры и регламентированные рабочие часы - в основном в будние дни с небольшим количеством выходных и праздничных услуг; Командные мероприятия (например, торжества, экскурсии, культура) Сохраняйте кредиты на своем личном счете и выполняйте профессиональные простои (субботние) Профессиональное и личностное развитие в т.ч. Медицинское обслуживание гибкая поддержка продолжения и продолжения профессиональной подготовки путем предоставления исключений и финансовой поддержки Очень обширный каталог мероприятий с многочисленными семинарами по профессиональному и личностному развитию Программы для начинающих карьеру в стационарной зоне помощи детям и молодежи Регулярный надзор Курсы и курсы по вопросам здравоохранения и ухода многодневная новая встреча сотрудников с возможностями обмена и взаимодействия воспользоваться нашим опытом и высоким уровнем знаний в качестве общенационального сторонника помощи детям и молодежи JOBV1_EN