Управление магазинами собственных складов (м/ж/д) для филиала Vodafone в Магдебурге

Vodafone Deutschland, как группа инновационных технологий и услуг, выступает за связь и обслуживание из одного источника. Второй немец является клиентом Vodafone: в серфинге, звонках или наблюдении; в офисе, на ферме или на заводе технология Vodafone объединяет всех и вся, всегда и везде. В Vodafone мы изменили жизнь миллиардов людей за 30 лет. В 2021 году Vodafone расширит 5G на 20 миллионов человек и обеспечит к 2022 году две трети всех немцев гигабитными соединениями. Вместе мы формируем будущее завтрашнего дня, потому что мы готовы к лучшему будущему всех времен. Вместе мы сможем. С нами вы можете быть ДУ и принадлежать. Вы можете поделиться вдохновением, открыть новые возможности, развить себя и внести реальный вклад. Обменяйтесь с коллегами в разных сетях и учитесь друг у друга. Будь то 4 женщины, сеть отца или ЛГБТ: из наших сетей есть одна для вас. Потому что мы не делаем различий между возрастом, полом, сексуальной ориентацией, религией, этническим и социальным происхождением или инвалидностью. Будьте со всеми нами сами.

Управляющий магазином владеет магазинами (m/w/d) для филиала Vodafone в Магдебурге Stellen-ID: 254379

Как менеджер магазина, вы несете ответственность за дисциплинарное и профессиональное руководство сотрудниками в своем филиале. Вы несете ответственность за коучинг процессов продаж в филиале и передаете успешные методы продаж команде. Вы несете ответственность за управление результатами и, следовательно, за целевое достижение отрасли. Вы несете ответственность за надлежащее функционирование и внешний вид филиала, принимая во внимание и обеспечивая соблюдение правовых норм, Руководства по розничной торговле Vodafone, а также фондовой и денежной политики. Вы инициируете меры по повышению удовлетворенности клиентов в рамках спецификаций. Вы анализируете поля действий и активно стимулируете устойчивое улучшение. Вы инициируете меры по повышению удовлетворенности клиентов и разработке мер по продвижению продаж.

Что отличает вас: Завершенная коммерческая или деловая профессиональная подготовка Не менее 4 лет профессионального опыта в розничной торговле, телепродажах / телемаркетинге или операциях с клиентами или, альтернативно, завершенное исследование и не менее 2 лет профессионального опыта Опыт и талант в управлении сотрудниками: внутри Хорошее знание телекоммуникационных решений Очень хорошее понимание методов / методов продаж Знание немецкого языка (от C1 до GER)

Этот орган может быть выполнен в полный рабочий день или полный рабочий день неполный рабочий день (мин. 30 часов).

Ваши сильные стороны и опыт считаются. Мы заботимся о разнообразии и равных возможностях. Мы с нетерпением ждем заявок от людей с ограниченными возможностями. И отметьте их с одинаковой пригодностью.

Мы занимаем это место в Магдебурге для Vodafone GmbH. Работников направляют в Магдебург.

Привлекательное вознаграждение и пенсионное обеспечение: Как коллективный работник: в них вы получаете от нас праздничные и рождественские деньги. А с нашим пенсионным планом еще и профессиональная пенсионная схема. Продолжение образования: Вы решаете, какие из наших учебных программ вы можете поддержать ваше индивидуальное развитие. Баланс между работой и личной жизнью: Будь то программы здоровья или внимательности, мы поддерживаем вас. Также на попечении родственников. Скидки и дополнительные льготы: В качестве сотрудника вы получите специальные предложения по всем нашим продуктам для мобильных телефонов, фиксированной сети, интернета и телевидения.

Кто мы такие: Vodafone пропагандирует разнообразие и инклюзивность. Мы такие же разные, как и наши клиенты: наше общество. Будь то этническое происхождение, цвет кожи, возраст, гендерная идентичность, сексуальная ориентация, инвалидность, религия, политическая принадлежность, членство в профсоюзе, национальность, состояние здоровья, социальное происхождение или культурный фон: Vodafone не является местом для дискриминации. Вместе мы сможем.

.