Сотрудник (//д) в Аудиторской службе

Немецкое пенсионное страхование Баден-Вюртемберг является одним из крупнейших региональных поставщиков государственного пенсионного страхования с примерно 3600 сотрудниками. В дополнение к нашим крупным офисам в Карлсруэ и Штутгарте, мы представлены в других городах Баден-Вюртемберга с региональными центрами и офисами. Страховщики и пенсионеры получат информацию и помощь по всем вопросам, касающимся страхования, реабилитации и пенсий. Можно ли представить себе деятельность, которая Интересный и разнообразный? Гибкий рабочий день? Можно ли поставить семью и работу под шляпу? Мы, немецкая пенсионная страховка Баден-Вюртемберг, ищем один/н для нашей тестовой команды в регионе Мангейма в следующий возможный раз.

После соответствующего включения независимых аудитов с внешними сервисными операциями в соответствии с планом обслуживания Внутренние услуги вплоть до распределения услуг Консультирование работников, налоговых консультантов и работников по вопросам социального страхования

Тренинг для службы высшего руководства со специальными знаниями, необходимыми для деятельности в области пенсий, социального обеспечения или финансов, или изучение экономики бизнеса (бакалавр или диплом) Включенный профессиональный опыт в области бухгалтерского и финансового учета Безопасный внешний вид, высокая грузоподъемность, навыки общения, готовность к использованию и обучению, а также независимая и тщательная работа Возможности команды и сотрудничества, а также ориентация на клиента Водительское удостоверение класса В является обязательным

Безопасность, зарплата и пенсия: Неограниченные рабочие отношения со всеми преимуществами государственной службы В трудовых отношениях группировка происходит при наличии всех личных и тарифных условий в платной группе 9б ТВ-ТГДРВ с возможностью восхождения до Е 11 ТВ-ТГДРВ (сравнительный ТВЕД) или в соотношении государственной службы в А10 ЛБЭСО A с возможностью подъема до A 11 LBesO A Ежегодная специальная выплата, Профессиональная пенсия (VBL) в трудовых отношениях, активоэффективные пособия (VL) Билет на работу / Немецкий билет Варианты дизайна: Свободные пространства для самостоятельной работы и возможность совместного проектирования важных и интересных проектов Развитие персонала: Дальнейшее развитие или углубление ваших индивидуальных профессиональных и личных навыков посредством поддержки дальнейшего обучения, которое будет приобретено внешне и квалифицированным внутренним обучением. Баланс между работой и личной жизнью: Сертифицированный как семейный работодатель с гибким рабочим временем, контролем домашнего офиса, различными моделями неполного рабочего дня, разделением работы Управление оперативным здоровьем с разнообразными и дисконтированными спортивными предложениями, а также корпоративное фитнес-сотрудничество 30 дней отпуска с пятидневной неделей Время побеждает: Очень хорошая связь с общественным пассажирским транспортом (ÖPNV)