Управление жизненным циклом программного обеспечения для инженера проектов/систем (м/ж/д)

• Вы несете ответственность за управление и разработку всего программного цикла в наших проектах. Вы смотрите на определение, установление и мониторинг процессов жизненного цикла, включая стратегии высвобождения, изменения и амортизации. Вы несете ответственность за координацию и консультирование всех заинтересованных сторон (специализированные области, внешние поставщики услуг, клиенты). Вы несете ответственность за обеспечение качества, соответствия, жизнеспособности и технической устойчивости программного обеспечения. Вы будете переводить и внедрять нормативные и организационные требования в технические процессы. Вы обращаете внимание на выявление рисков, технических задолженностей и зависимостей, а также на принятие соответствующих мер.

У вас есть степень в области компьютерных наук, экономической информатики, инженерии или сопоставимой квалификации. У вас есть многолетний опыт работы в программной среде (например, разработка программного обеспечения, управление продуктами, ИТ-операция или управление проектами). У вас есть опыт работы с такими процессами, как управление изменениями, управление выпуском, управление инцидентами и проблемами (например, ITIL-nah). Вы знаете соответствующие стандарты и стандарты, такие как ISO/IEC 12207, ISO 9001, ISO/IEC 27001, AQUAP или аналогичные. У вас есть выраженные возможности общения, команды и модерации на разных иерархических уровнях. У вас очень хорошие навыки английского языка, высокая межкультурная компетентность и отличные коммуникативные свойства.

• Для нас самоочевидно предложить вам оптимальные рамочные условия. К ним относятся:
• Что мы предлагаем!
• Привлекательные тарифные компенсации
• Отличные профессиональные пенсии
• Захватывающие задачи по инновационной продукции в растущей морской компании
• Гибкие и удобные для семьи возможности проектирования рабочего времени с помощью скользящего счета времени / жизни и мобильной работы
• Грант на работу или Deutschlandticket
• Лизинг велосипедов
• Структурированная интеграция с программой Welcomeday и бортовой программой 30 дней ежегодного отпуска и специального отпуска
• Комплексные дополнительные услуги / привлекательные внешние предложения для сотрудников Thyssenkrupp Group
• Фитнес компании с национальными партнерами (Hansefit-Network)
• Комплексное управление здравоохранением, включая профилактику
• Обширные возможности индивидуального обучения и развития в присутствии и в цифровом виде
• Тесное сотрудничество с руководителями и сотрудниками
• Сотрудничество и уважение в отношениях друг с другом - вы можете найти это у нас!
• Если DIR так же важен, подавайте заявку онлайн сейчас, указав свою зарплату и текущий период уведомления.

• Мы ценим разнообразие

• Мы ценим разнообразие и поэтому приветствуем все заявки независимо от пола, национальности, этнического и социального происхождения, религии / мировоззрения, инвалидности, возраста, а также сексуальной ориентации и идентичности. .