Бухгалтер по активам

• Ищете интересную работу с положительным социальным эффектом?
• Давайте работать вместе, чтобы создать основу для современной и ориентированной на будущее администрации
• Берлина и способствовать цифровизации - станьте частью нашей команды!
• Мы ищем эффективную поддержку для
• Центрального отдела обслуживания:
• Владелец системного счета*in (Entgeltgruppe 11 EntTV ITDZ Berlin / TV-L Berlin / 3rd ÄTV ITDZ Berlin)

• Обеспечение правильного учета в области учета активов в соответствии с коммерческим правом (оценка, сбор активов и специальных статей)
• Контактное лицо* в других областях для уточнения вопросов бухгалтерского учета, связанных с учетом активов, аудиторами и налоговыми консультантами
• Тесное сотрудничество с основным бухгалтерским
• Связь и консультации с / от сотрудников отдельных отделов
• Создание статистики и оценок
• Сотрудничество по проектам например, §2b UstG или введение S/4Hana i.V.m.

• Важно выполнять задачи:
• Бакалавр или Fachhochschulbildung (например, BWL) или иным образом приобрели сопоставимые знания и навыки в соответствующей области ответственности. Знания и многолетний опыт в области бухгалтерского учета растений
• Всесторонние и современные знания в области коммерческого права
• Знания и опыт в области подготовки, анализа и комментирования докладов/оценок
• Проверенные знания в области обработки стандартных продуктов MS Office (включая Excel) и знания в SAP R3 (предпочтительно в модулях FI, AA)
• Также выгодно выполнять задачи:
• Знания SAP S/4HANA
• Завершение в качестве держателя баланса В идеале – первый опыт оценки инвестиционных грантов/поставок. Ваша работа характеризуется тщательным, независимым, структурированным и надежным способом предоставления надежных услуг. Радость от работы в команде и большой интерес к
• Новые задачи и вызовы

Agile команда

• Цифровизация работает только вместе. Мы ценим яркую гибкую командную работу и преданную культуру лидерства и проводим командные мероприятия. Вы получите наставника от гибкой команды на свою сторону, чтобы принять участие. Будущая безопасность
• Безопасная занятость в разносторонней и ответственной должности с захватывающими и разнообразными задачами. Баланс между работой и личной жизнью 30 дней отдыха, 24.12 и 31.12, гибкие рабочие часы, возможная компенсация дополнительной работы, индивидуальные модели неполного рабочего дня, возможность передвижной работы и профессионального ухода за детьми. Перспективы развития
• Разнообразный спектр учебных курсов для всесторонней интеграции и дальнейшего развития ваших навыков и умений. Управление здравоохранением
• Мы остаемся в движении благодаря оперативному управлению здравоохранением с действующими спортивными группами, спортивными мероприятиями, мобильным массажем, советами социальных и коллег и медицинскими курсами. Преимущества
• Внетарифная компенсация и дополнительные льготы по коллективному договору стран (ТВ-Л), такие как специальная оплата года, дополнительное обслуживание ВБЛ, льготы в части активов, предоставление компании BVG билета или служебного велосипеда, крытые места для парковки велосипедов и возможность аренды автомобиля, а также рекомендательная премия за приобретение новых сотрудников. .