Специалист по расчету заработной платы в SAP HCM (м/ж/д)

Пойдем новыми путями вместе! Именно этим мы и занимаемся в R+V, одном из крупнейших страховщиков Германии. Добро пожаловать в отдел кадров и групповых услуг. Мы проектируем и проектируем области корпоративных услуг и персонала. С разнообразной командой, работающей с приверженностью и энтузиазмом, мы формируем основу для успешного и общекорпоративного сотрудничества. Старший консультант (m/w/d) Расположение: Wiesbaden

Вы осуществляете оплату технической платы с помощью SAP HCM и вводите платежные ведомости, а также клиринг - тюнинг с внешними интерфейсами также является частью этого. Благодаря вам бесперебойная работа и непрерывное дальнейшее развитие приложения обеспечиваются в любое время, включая соответствующую настройку. Кроме того, в рамках поддержки 2-го уровня вы являетесь экспертом для клиентов центра обслуживания персонала, здесь вы найдете правильный ответ на любой вопрос. Далее по вашей повестке дня: создание концепции по согласованию с нашими отделами и защита технического программирования – здесь вас поддержат наши ИТ. И наш менеджмент, и менеджеры по процессам отдела кадров пользуются вашей помощью, когда дело доходит до технических вопросов в наших процессах управления персоналом. И последнее, но не менее важное: мы знаем (частичное) управление проектами, а также подробную документацию по программам и системам.

Финансирование соответствующей профессиональной практики в качестве ИТ-эксперта Лучше всего мигрировать в SAP HCM (PY), также знакомый с SAP FI Опыт в области бухгалтерского учета заработной платы, хорошее знание налогового права и права социального обеспечения В соответствии с предоставлением, оценкой и управлением данными выставления счетов Используется при работе с MS Office и общих информационных или коммуникационных технологий аналитическое видение, а также выраженные навыки общения и решения проблем Структурированный и целенаправленный стиль работы, быстрое понимание сложных характеристик

Homeoffice: Гибкий график работы в домашнем офисе Рабочее время: 38-часовая неделя, система записи времени, счет времени скольжения и рабочего времени Каникулы: 30 дней отпуска и дополнительные дни без работы (24.12 и 31.12). Оплата: 14 ежемесячная заработная плата (включая рождественские и праздничные пособия) или участие в системе переменного вознаграждения, специальные выплаты, ставки заработной платы и скидки Здоровье: Промышленные пенсии и управление здравоохранением с различными предложениями. Наш собственный тренажерный зал и широкая сеть спортивных сооружений (Wellpass) также доступны онлайн и по всей стране. Мобильность: Jobticket, Jobrad / Fahrradleasing, удобное для транспорта место с крытой парковкой для велосипедов Семья и профессия: Офисы для родителей и детей, детская неотложная помощь, детский дневной уход «Райффайзенцверге», а также сеть ухода и поддержки R+V-Sozialberatung Кулинария: Здоровая и сбалансированная еда в нашем ресторане Дальнейшее развитие: Финансирование и дальнейшее развитие Академии R+V. Приобретение внешних учебных мероприятий завершает ваше личное и профессиональное развитие. Культура: Мы живем сообществом. Наш девиз «Чего не создаешь, создай много» также отражается в наших командах и повседневном взаимодействии. Преимущества могут варьироваться в зависимости от местоположения и положения. JOBV1_EN