Сотрудник кадровой службы — сосредоточен на кадровой поддержке (м/ж/д)

• Основание государственного университета
• Рур-Уэст 2009 с локациями в
• Мюльхайме-ан-дер-Руре и
• Боттропе связано с задачей поддержки будущего местоположения
• Рургебита. Наш разнообразный спектр исследований позволяет степень бакалавра и магистра в области технологий и бизнеса. Мы живем совместным дизайном во всех областях и постоянно работаем над повышением удовлетворенности и навыков наших сотрудников. Сланцевые процессы управления обеспечивают гибкую, независимую работу, которая ценится и продвигается руководителями. Эта страсть наших команд является основой для отличных результатов в обучении и исследованиях. Мы верим в разнообразие и в то, что оно вызывает жизненную силу и мотивацию. Поэтому для нашего университета важно предлагать студентам и сотрудникам устойчивые рамки в смысле разнообразия, в которых вы можете выйти за рамки их личного потенциала. Обещание HRW:
• Никогда не прекращайте расти!
• Мы ищем: n мотивированный: n
• Персонал: in für die
• Персональная служба (w/m/d) -
• Фокус на человеческих ресурсах 18-2026 |
• Полный рабочий день (39,83 часа в неделю) |
• Компенсация в случае тарифных условий ТВ-Л Е11
• Работа назначена на персональную службу в отделе I. Вместе со своими коллегами вы поддерживаете наших сотрудников и организацию в выполнении нашего обещания:
• Никогда не прекращайте расти! У вас есть профессиональный опыт в области кадров и вы ищете новый вызов в динамичной и захватывающей обстановке?
• Вы хотели бы помочь нашим руководителям: помочь нам найти новых сотрудников во всех личных вопросах и помочь нам найти новых сотрудников?
• Вы рады внести свой вклад в организационное развитие?
• Если вы можете представить себе это в мотивированной команде в современном кампусе, мы должны узнать друг друга!

В своей сфере ответственности вы берете на себя поддержку персонала в течение жизненного цикла сотрудника. Выбор и настройка подходящих специалистов и менеджеров

• Разработка должностных инструкций и оценок
• Создание рабочих контрактов, персональных заказов и сертификатов, а также соответствующее персональное управление данными в SAP
• Конфиденциальное и конструктивное сотрудничество с заинтересованными сторонами и компетентны: контактное лицо: по всем другим личным, трудовым и коллективным вопросам. Кроме того, вы будете работать с оптимизацией внутренних процессов и поддержки персонала и междисциплинарных проектов.

• После успешного завершения учебы в университете в социально-экономической области с акцентом на персонал или сопоставимое коммерческое обучение с соответствующей дополнительной квалификацией. Бизнесмен/женщина, специалист по кадрам, накопила несколько лет профессионального опыта в государственном секторе, как и в университетском секторе. У вас есть хорошие знания о систематике, а также доказанный опыт в создании должностных инструкций и обзоров
• Хорошие знания о работе и коллективных переговорах (например, TV-L или аналогичные), конечно, для вас. Вы понимаете и проектируете управление персоналом как услугу для областей и сотрудников, за которых вы несете ответственность. Опыт работы с SAP HCM желателен
• Вы можете освоить общие офисные приложения и быстро работать в новых приложениях. Ваши прежние начальники ценят вашу самодостаточность и ориентацию на решение, коллеги: ваши сильные командные навыки и мотивация

• Захватывающая, разнообразная и ответственная деятельность в мотивирующей команде
• Поле работы, которое может быть разработано вашей личной приверженностью
• Сопровождение старта через нашу бортовую программу и обоснованное профессиональное введение
• Работа на новом кампусе с современным оборудованием Work-Life-Balance благодаря гибкому графику работы, регулированию гибридной работы (домашний офис / кампус) и 30-дневному отдыху
• Социальные льготы государственной службы (консультирование по возрасту благодаря дополнительной государственной службе)
• Открытая и конструктивная культура обратной связи и содействие оперативному здравоохранению с HRW
• Поддержка личного и профессионального развития благодаря широким возможностям обучения
• Независимо от того, как вы приедете:
• Хорошее транспортное сообщение (автобус, поезд, автомобиль и велосипед)
• Бесплатная парковка на двери
• Билет на работу (2000)