Старший партнёр по привлечению талантов (/ж/д) Йенбах, Тироль

• О роли:
• Мы ищем опытного партнера по приобретению талантов для формирования и руководства нашей стратегией рекрутинга. В этой ключевой роли вы будете контролировать весь жизненный цикл найма, сотрудничать с менеджерами по найму и управлять отношениями с внешними агентствами. Свободное владение немецким и английским языками необходимо.

• Ваши обязанности:
• Управляйте всем жизненным циклом найма на должности экспертов и менеджеров, от поиска источников до успешного найма. Проводить брифинги с бизнес-функциями, консультироваться по описаниям должностей и разрабатывать индивидуальные стратегии рекрутинга. Идентифицируйте и предварительно отбирайте кандидатов, проводя как телефонные, так и личные интервью. Создавайте прочные партнерские отношения с менеджерами по найму, предоставляя экспертное руководство и поддержку на протяжении всего процесса найма. Управление и координация внешних агентств по подбору персонала для обеспечения высококачественного обслуживания и результатов. Консультирование по вопросам принятия решений о найме с использованием информации о рынке, включая предложение о подготовке и потери по контракту. Получите выдающийся опыт работы с кандидатами на каждом этапе рекрутинга. Облегчить регулярные встречи с менеджерами по найму и менеджерами по персоналу, постоянно совершенствуя стратегии найма. Мониторинг, анализ и отчет по ключевым показателям набора и KPI.

• Ваш профиль:
• Успешно завершенные исследования в области делового администрирования, экономики, права и других смежных областях
• Очень сильный опыт работы в качестве рекрутера, в идеале в качестве ведущего или старшего, с проверенным опытом управления полным процессом найма. Знание систем отслеживания кандидатов (ATS) и аналитики набора персонала. Сильные навыки в управлении агентствами и построении эффективных партнерских отношений. Умение работать как самостоятельно, так и совместно в команде. Выдающиеся организационные навыки и навыки управления временем с ориентированным на результаты мышлением. Промышленный опыт, особенно с техническими ролями, является плюсом. Практический опыт с прямым поиском и LinkedIn Recruiter. Отличные коммуникативные способности как на немецком, так и на английском языках, письменные и устные.

В INNIO мы предлагаем вам:

• Инновационная и международная рабочая среда
• Здоровье
• Программа мероприятий, включая спорт компании
• Перемещение затрат на поддержку новых сотрудников в соответствии с политикой
• Хорошее сообщение с общественным транспортом - станция в непосредственной близости
• Поддержка транспортных расходов в соответствии с политикой
• Одна из лучших столовых в этом районе со здоровым и разнообразным питанием
• Привлекательное расположение в самом сердце
• Альп, которое обеспечивает различные виды спорта на открытом воздухе и другие возможности для отдыха

В ИННИО мы предлагаем конкурентоспособный пакет зарплат, который намного превышает требования металлического коллективного договора в

• Австрии. Мы высоко ценим вашу индивидуальную квалификацию и опыт. В рамках нашего процесса найма мы ведем с вами открытый диалог, чтобы обсудить детали и обеспечить наилучшее соответствие.

• Готовы к светлому будущему?
• Подайте заявку и присоединяйтесь к нашей команде!

• Зарплата: 1 евро / год