0Оценка ЭМП и совместного использования Gruppenleiter (м/ж/д)
Company
Vodafone GmbH | Германия | 40xxx Düsseldorf | Работа на постоянной основе | Неполный рабочий день - гибкий / Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 18.05.2026 на stepstone.de

Оценка ЭМП и совместного использования Gruppenleiter (м/ж/д)

Отрасль: ИТ-сети, ИТ-координация, ИТ... Отрасль: ИТ-сети, ИТ-координация, ИТ-администрирование и ИТ-организация


Vodafone Deutschland, как группа инновационных технологий и услуг, выступает за связь и обслуживание из одного источника. Второй немец является клиентом Vodafone: в серфинге, звонках или наблюдении; в офисе, на ферме или на заводе технология Vodafone объединяет всех и вся, всегда и везде. В Vodafone мы изменили жизнь миллиардов людей за 30 лет. В 2021 году Vodafone расширит 5G на 20 миллионов человек и обеспечит к 2022 году две трети всех немцев гигабитными соединениями. Вместе мы формируем будущее завтрашнего дня, потому что мы готовы к лучшему будущему всех времен. Вместе мы сможем. С нами вы можете быть ДУ и принадлежать. Вы можете поделиться вдохновением, открыть новые возможности, развить себя и внести реальный вклад. Обменяйтесь с коллегами в разных сетях и учитесь друг у друга. Будь то 4 женщины, сеть отца или ЛГБТ: из наших сетей есть одна для вас. Потому что мы не делаем различий между возрастом, полом, сексуальной ориентацией, религией, этническим и социальным происхождением или инвалидностью. Будьте со всеми нами сами. .

Читать далее *

Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем

  • Руководитель группы EMF & Co-Usage Assessment (m/w/d) Stellen-ID: 278674
  • Как руководитель группы EMF & Co-Usage Assessment, вы несете ответственность за соблюдение технических требований и руководящих принципов по защите окружающей среды, а также правовых, нормативных и межгрупповых требований. Вы обеспечиваете безопасную работу систем передачи для защиты населения в целом и работников Vodafone: внутри сейфа. Здесь ваша группа будет выполнять задачи в области сертификации местоположения, оценки заводов и технической продукции. Вы берете на себя ответственность за управление процессами и ожидаете улучшения проектов для дальнейшего развития в области управления ЭМП и соглашения о совместном использовании;
  • Кроме того, вы являетесь контактным лицом: для коллег по техническим и технологическим вопросам ЭМП и соглашения о совместном использовании. Вы можете принимать решения на основе фактов, разрабатывая, обрабатывая и внедряя требования к отчетности. Вы планируете и несете ответственность за руководящие принципы для радиосистем и конечных устройств в отношении нормативных и межгрупповых требований по охране окружающей среды. Вы находитесь в контакте: для внешних и внутренних заинтересованных сторон в рамках ЭМП и окружающей среды и соглашения о совместном использовании. Вы представляете Vodafone во внешних рабочих группах по ЭМП и соглашению о совместном использовании.
  • Завершенное университетское образование или сопоставимая квалификация, предпочтительно в области новостей и высокочастотных технологий или физики. Не менее 5 лет профессионального опыта, в идеале в области телекоммуникаций или смежных отраслей. Происходит концептуальное и аналитическое мышление и работа. Всесторонние знания в области электромагнитных полей, телекоммуникационных технологий и инфраструктуры и хорошее понимание рыночной среды. Очень хорошее знание процессов и рабочих процессов в области планирования и развертывания, а также в смежных областях знаний. Хорошие знания в области профессионального управления проектами. Опыт управления заинтересованными сторонами и переговоров с договорными партнерами. Опыт руководства командами. Знание немецкого и английского языков (от C1 до GER).
  • Этот орган может быть выполнен в полный рабочий день или полный рабочий день неполный рабочий день (мин. 30 часов).
  • Ваши сильные стороны и опыт считаются. Мы заботимся о разнообразии и равных возможностях. Мы с нетерпением ждем заявок от людей с ограниченными возможностями. И отметьте их с одинаковой пригодностью.
  • Мы занимаем эту должность в
  • Дюссельдорфе для Vodafone GmbH. Работников направляют в
  • Дюссельдорф и
  • Берлин. Гибридная работа позволяет работать в офисе или до 3 дней в неделю от домашнего офиса. Кроме того, вы можете работать до 20 дней в году в странах ЕС и во все большем количестве стран, не входящих в ЕС. Привлекательное вознаграждение и пенсионное обеспечение: В дополнение к вашей базовой заработной плате вы получите бонус на основе прибыли или комиссионный платеж, а с нашим пенсионным планом также профессиональное пенсионное обеспечение. Продолжение образования:
  • Вы решаете, какие из наших учебных программ вы можете поддержать ваше индивидуальное развитие. Баланс между работой и жизнью:
  • Будь то кита, программы здоровья и внимательности или фитнес-студия:
  • Вы гибко формируете свою работу и личную жизнь. Мы вас поддерживаем. Также на попечении родственников. Скидки и дополнительные льготы: В качестве сотрудника вы получите специальные предложения по всем нашим продуктам для мобильных телефонов, фиксированной сети, интернета и телевидения.
  • Кто мы такие: Vodafone пропагандирует разнообразие и инклюзивность. Мы такие же разные, как и наши клиенты: наше общество. Будь то этническое происхождение, цвет кожи, возраст, гендерная идентичность, сексуальная ориентация, инвалидность, религия, политическая принадлежность, членство в профсоюзе, национальность, состояние здоровья, социальное происхождение или культурный фон: Vodafone не является местом для дискриминации. Вместе мы сможем. .

Местонахождение

ava Vodafone GmbH
40210  Düsseldorf
Германия

Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.

Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление

Постоянная ссылка на это объявление

Идентификатор объявления