два старших клерка государственной службы в подразделении A/5 (м/ж/д)

Уведомление о представлении

* Министерства экономики, инноваций, цифровых технологий и энергетики *

от 02.07.2026

В Министерстве экономики, инноваций, цифровых технологий и энергетики в следующий раз две позиции:

* Координация деятельности в области внутренней цифровизации *

(m/w/d)**

в блоке А/5 - Оцифровка, управление процессами - заполняется в полном объеме. Уровень занятости устанавливается сроком на два года.

Подразделение А/5 – «Оцифровка, управление процессами» – видит себя двигателем оцифровки Министерства экономики, инноваций, цифровых технологий и энергетики. Он поддерживает коллег министерства в анализе рабочих процессов и их оцифровке с помощью соответствующей ИТ-поддержки.

*Ваши задачи *

Область ответственности занимаемого органа включает:

• Сотрудничество в области планирования проектов и независимого контроля (документация, контроль) ИТ-проектов MWIDE (частично в контексте кросс-курортных проектов, таких как, например). Поддерживающий портал Saar или eAkte
• Введение программного обеспечения Тесная координация с другими заинтересованными сторонами в бизнес-секторе и с другими участниками в управлении модернизацией. Собственный захват (части) проектов. К ним относятся, например:
• Сбор и документирование функциональных требований по согласованию с соответствующими департаментами Анализ бизнес-процессов и оптимизация опций
• Разработка инструкций/руководств для обработки заявок Поддержка реализации дальнейших проектов по административной цифровизации
• Работа в кросс-курортных рабочих группах

Ваша квалификация

(m/w/d) должны иметь следующие требования:

• завершенный университет или степень бакалавра в административном, техническом или деловом секторе Способность к концептуальному и аналитическому мышлению Умение лечить сложные ситуации и разрабатывать творческие решения Возможность запрашивать информацию об административных процессах и разрабатывать инновационные предложения по оптимизации процессов
• мотивация и убеждение
• Производительность и независимый и ориентированный на решение режим работы
• Впечатленные навыки общения и команды
• Организационная и временная гибкость Хорошие знания ИТ-пользователей и открытость для развития новых возможностей

Кроме того, выгодно:

• знание процесса и организации деятельности Высших национальных органов власти;
• опыт обучения или профессиональной деятельности в области государственного управления, предпочтительно в области административной оцифровки; Практический опыт моделирования, анализа и оптимизации процессов (например, FIM, BPMN и др.) Практический опыт работы с DMS/eActs – системами Первый опыт управления проектами в ИТ-проектах и/или проектном сотрудничестве

Краткая презентация работодателя Saarland LV

Мы являемся крупнейшим работодателем в Саарской области – региональная администрация Саарской области предлагает широкий спектр ответственной деятельности в различных сферах. Наша работа показывает эффект: будь то в области полиции, школы, правосудия, ИТ, содействия экономике и рынку труда, транспортной и энергетической политики, окружающей среды, здравоохранения, общего управления, технологий, финансов, строительства или социальных вопросов. Мы формируем будущее Саарской области. *BerufsSaarländer (m |w |d)! *

Министерство экономики, инноваций, цифровых технологий и энергетики

Министерство экономики, инноваций, цифровых технологий и энергетики (MWIDE) со штаб-квартирой в правительственном округе Саарбрюккер работает примерно. 300 сотрудников. Области ответственности MWIDE являются широкими и варьируются от корпоративного, экономического и структурного продвижения, туризма, осуществления энергетического перехода, финансирования технологий и исследований до межсекторального планирования и координации информационных технологий.

Разнообразные и интересные задачи идут рука об руку с различными условиями для сотрудников. С 2014 года мы сертифицированы как семейная компания. Мобильная работа также является частью повседневной работы, а также обширного управления профессиональным здоровьем.

Мы предлагаем:

Гибкие рабочие часы для реального баланса между работой и личной жизнью * Ответственная деятельность Занятость с безопасным доходом и перспективойУдобство семьи (телеработа, мобильная работа, неполный рабочий день и услуги по уходу за детьми в праздничные дни) Управление профессиональным здоровьем (например, универсальный бизнес-спорт)Всеобъемлющее обучение Применимая коллегиальная среда Структурная инкорпорация Билет на работу (стоимость участия) * Легко для лизинга услуг (JobRad), от 3 лет возможной занятости *

Ваша заявка

Пожалуйста, подайте свое полное и значимое заявление по адресу 29.07.2026 исключительно через интернет-платформу [www.interamt.de] (http://www.interamt.de) (Официальный идентификатор: [смотри номер телефона в исходном объявлении]). Мы просим вас отклонить заявки по почте, электронной почте или другим средствам массовой информации.

Для того, чтобы иметь возможность управлять процессом отбора в окружности и своевременно, необходимо позаботиться о том, чтобы все поля данных были заполнены соответствующим образом. Неполные документы заявки не могут быть учтены в дальнейшем процессе подачи заявки. Кроме того, просим отметить, что на этапе отбора он сообщается исключительно по электронной почте. Пожалуйста, регулярно проверяйте свою почту и папку спама.

В случае иностранных образовательных квалификаций мы просим предоставить соответствующие доказательства эквивалентности немецкой степени. Для получения дополнительной информации, пожалуйста, обратитесь к веб-сайту Центрального управления по иностранному образованию (ZAB).

Г-жа Лаура Шуфф (тел. no.: [смотри номер телефона в исходном объявлении]/e-mail: [смотри адрес эл.почты в исходном объявлении]) доступна для вопросов.

Далее

Классификация основана на положениях коллективного договора для государственной службы стран (ТВ-Л). В случае распределения уровня для группы оплаты соответствующий профессиональный опыт, а также периоды поддержки могут быть приняты во внимание при распределении уровня. (m/w/d) также имеет право на дополнительную пенсию и пенсию по случаю потери кормильца в соответствии с принципом справедливости.

Администрация Саара активно содействует равенству между всеми работниками (м/в/д) независимо от культурного и социального происхождения, возраста, религии, мировоззрения, инвалидности или сексуальной идентичности. В рамках фактического обеспечения равенства между женщинами и мужчинами и соблюдения юридического требования об устранении недопредставленности женщин в рамках существующего плана поддержки женщин администрация Саарленда особенно заинтересована в применении принципа женщин. Инвалиды и аналогичные лица предпочтительно учитываются с одинаковой пригодностью. Пожалуйста, представьте доказательство вашей заявки, если серьезная инвалидность или равенство по SGB IX должны быть приняты во внимание в процессе найма.

Желательна информация о добровольной деятельности, в частности в связи со спасительными задачами.

Расходы, понесенные в связи с заявлением или последующим собеседованием, не могут быть возмещены.

С вашей заявкой вы соглашаетесь на обработку ваших персональных данных в объеме, необходимом для реализации процедуры подачи заявки и выбора в соответствии с Общим регламентом ЕС по защите данных (GDPR). Пожалуйста, обратите внимание на информацию о сборе персональных данных в соответствии со ст. 13 GDPR в [https://www.saarland.de/mwide/DE/services/datenschutz/datenschutz\_node.html] https://www.saarland.de/mwide/DE/services/datenschutz/datenschutz_node.html) в процедуре подачи заявки.

Дополнительная информация о работодателе и еще больше предложений о работе на [karriere.saarland.de] (http://www.karriere.saarland.de).

Рабочие места:

66119 Saarbrücken, Franz-Josef-Röder-Str 17, SAARLAND, GERMANY