Prüfungsverband deutscher Banken e.V. | Германия | 50xxx, 51xxx Köln | Работа на постоянной основе | Неполный рабочий день - гибкий / Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 29.04.2026 на stepstone.de
Менеджер спроса (м/ж/д)
Мы, аудиторская ассоциация немецких банков, являемся важной частью частной банковской системы Германии. Основанная в 1969 году, мы являемся риск-менеджерами для страхования депозитов в настоящее время более 130 институтов. Наша требовательная и очень интересная рабочая среда предлагает широкий спектр задач и разнообразные возможности для развития в различных профессиональных образах. Для достижения наших целей мы ищем преданных талантов, которые хотят формировать будущее вместе с нами и для наших членов, дарить поминовения и новые импульсы. Для управления ИТ мы ищем: Менеджер спроса (m/w/d)
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- Ваши обязанности
- Мы строим структурированное управление спросом с нуля, и мы ищем кого-то, кто не только управляет этим процессом, но и влияет на контент. Вы берете на себя ответственность за весь конвейер спроса: от первой идеи в дисциплинах до официального утверждения в портфеле проектов или продуктового конвейера. Эта должность не является административной. Вы являетесь центральным связующим звеном между дисциплинами, организацией проекта, внутренней разработкой и управлением тестами, и вы делаете четкие приоритетные проекты из расплывчатых требований. Вашими конкретными задачами являются:
- Вы строите процесс управления спросом с нуля, включая методологию, шаблоны, критерии оценки и инструменты. Вы определяете, как требования фиксируются, оцениваются и расставляют приоритеты. Вы активно поддерживаете профильные направления в формулировании их требований:
- Вы проводите семинары по требованиям, помогаете обострить бизнес-кейсы и убедиться, что требования являются полными, бесконфликтными и принятием решений. Вы выступаете в качестве ворот качества в процессе утверждения проекта:
- Вы проверяете полноту, стратегическую пригодность, оценку ресурсов и оценку рисков до того, как проект будет представлен органам. Уязвимые приложения возвращаются. Вы работаете в тесном контакте с внутренней разработкой, чтобы заранее оценить техническую осуществимость и сформулировать требования в соответствии с разработкой, а не только после утверждения. Вы координируете свои действия с руководством по проведению испытаний таким образом, чтобы критерии проверяемости и приемлемости уже были включены на уровне спроса. Вы контролируете текущий спрос в портфеле: отслеживание статуса, управление эскалацией, изменение приоритетов и общение с заинтересованными сторонами. Вы разрабатываете структуры отчетности для управления — прозрачные, содержательные и без мягкого рисунка.
- Завершенные исследования или обучение и многолетний профессиональный опыт в строительстве, эксплуатации и управлении процессами управления спросом — как контролер, а не только как участник
- Качество
- Опыт работы в процессах утверждения проекта, включая отказ или возврат неполных заявок
- Знание классических и гибких методов управления проектами (Prince2, PMI, Scrum и др.)
- Опыт сотрудничества с командами разработчиков программного обеспечения в ИТ-среде среднего и крупного бизнеса
- Объемная документация — вы можете структурно подготовить сложные вопросы и подготовить их для разных целевых групп. Знание инструментов: Jira, Confluence, ServiceNow или аналогичные инструменты Demand/Portfolio
- Сертификаты IREB явно желательны и выгодны. Навыки немецкого языка и хорошие навыки английского языка в слове и письме заполняют ваш профиль
- Вы не соответствуете всем требованиям, но вам нравится наше место?
- Тогда применяй!
- Мы ориентируемся на людей, независимо от пола, возраста, этнического происхождения и национальности, религии и мировоззрения, сексуальной ориентации и идентичности, физических и умственных способностей и социального происхождения. Мы ценим коллегиальность, взаимное уважение, признательность, мотивацию и веселье на работе.
- Мы хотим продолжать и еще более привержены сознательным, ценностным и уважительным отношениям с разнообразием и равными возможностями. С подписанием
- Хартии разнообразия и
- Принципов расширения прав и возможностей женщин ООН мы привержены устойчивому закреплению этих ценностей в нашей корпоративной культуре.
- Полный или неполный рабочий день (35-39 часов в неделю) 65 000 - 70 000 евро валовой годовой заработной платы (в зависимости от вашей квалификации и опыта)
- Трудовой договор с долгосрочной перспективой, гибкое рабочее время, варианты домашнего офиса и 30-дневный отпуск (плюс 24. и 31.12). Самостоятельная работа и пространство для ответственности
- Индивидуальное предложение для профессионального и личного обучения
- Современное рабочее место в центральном центре
- Кельна с очень хорошим соединением ÖPNV
- Профессиональные пенсии и пособия
- Дополнительные услуги, например,
- Билет на работу в
- Германии,
- Страхование от групповых несчастных случаев, JobRad, Fitnessstudio (Городской спорт,
- Фитнес-Первый или Kieser Training),
- Корпоративные преимущества и v.m
Местонахождение
 | Prüfungsverband deutscher Banken e.V. | |
| Köln | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление