Руководитель команды по проектированию конструкций (м/ж/д)

• HAPEKO – первый адрес для профессионалов и менеджеров в
• Германии. В центре внимания деятельности - создание связей между специалистами и руководителями с профессиональным стремлением к переменам и подходящими компаниями. HAPEKO (www.hapeko.de) представлена в
• Германии более чем в 20 городах.

• Для наших клиентов, созданной компании в области жилищного строительства и развития проектов с общегерманской проектной деятельностью, мы ищем опытную личность для управления структурным проектированием по эксклюзивному заказу.

В этой должности вы берете на себя главную ответственность за статическое планирование в рамках требовательных новых строительных проектов. Вы выступаете в качестве центрального интерфейса между планированием, руководителями проектов и внешними партнерами и обеспечиваете сочетание экономических, технических и качественных требований. В дополнение к руководству вашей команды, вы сосредоточены на структуре, надежности и дальнейшем развитии структурного дизайна в компании.

• Общая ответственность за организационно-техническую направленность структурного планирования
• Профессиональное и дисциплинарное руководство командой
• Структурное планирование с 17 сотрудниками, в т.ч. Дальнейшее развитие на основе четких целей, регулярного обмена и обратной связи
• Контроль сотрудничества с внутренними специализированными отделами и внешними инженерными подразделениями
• Обеспечение экономического, нормативно-ориентированного и проектно-ориентированного статического планирования
• Развитие внутренних процессов, процессов и процедур в рамках структурного планирования
• Оценка технических вопросов и поддержка проектов в сложных процессах принятия решений
• Ожидаемое планирование потенциала и ресурсов
• Специальный контакт по специальным темам, связанным с проектами, и оценкам рисков

• Полное обучение в области гражданского строительства или сопоставимая квалификация
• Найден профессиональный опыт в структурном планировании строительных проектов рутинное управление сложными проектами и различными участниками проекта
• Многолетний опыт работы в руководящей или координирующей функции
• Структурированная, ориентированная на решение работа с предпринимательским пониманием
• Суверенная коммуникация, сила принятия решений и ответственность

• Неограниченное положение в экономически стабильной компании
• Привлекательное вознаграждение с дополнительными специальными пособиями (например, пропорциональное 13). Ежемесячная зарплата, отпускное пособие 30 дней отпуска и дополнительные свободные дни (например, в канун
• Рождества и
• Нового года)
• Гибкая модель работы с возможностью домашнего офиса
• Современные рабочие места с современным техническим оборудованием
• Гранты на мобильность (например, Jobticket), а также дополнительные предложения, такие как JobRad / JobBike
• Целенаправленные возможности обучения и развития, особенно для руководителей
• Предложения в области здравоохранения и другие услуги для совмещения работы и частной жизни