Программа для выпускников Deutsche Bank (d/m/w) Стратегия, устойчивое развитие и консалтинг 2026

О программе Graduate: Выпускник Deutsche Bank Программа - это комплексная программа, которая предлагает вам возможность участвовать в увлекательных проектах и непрерывных тренингах, чтобы приобрести все профессиональные и личные навыки, необходимые для вашего дальнейшего карьерного пути. Вы получите поддержку от сети коллег-специалистов и воспользуетесь нашей глобальной программой благополучия. О районе: В области управления по устойчивому развитию, корпоративных дел и стратегии, планирования и управления эффективностью и управленческого консалтинга мы сосредоточены на активном формировании определения стратегии и реализации групп Deutsche Bank. Мы понимаем свою роль в поддержке высшего руководства Банка в реализации его стратегических приоритетов и продвижении будущих вопросов. Главная Устойчивость В качестве центрального интерфейса для аспектов устойчивого развития Главное управление по устойчивому развитию разрабатывает, координирует и реализует стратегию устойчивого развития Группы Deutsche Bank в подразделениях и во всем мире в сотрудничестве с подразделениями бизнеса и инфраструктуры. Таким образом, систематически поощряются важные экологические и социальные вопросы, а также аспекты корпоративного управления, связанные с устойчивостью. Корпоративные дела и стратегия: Корпоративные дела и стратегия включают в себя стратегию, коммуникации, политические команды и персонал генерального директора. Благодаря этой мощной комбинации, область отвечает за систематический диалог с заинтересованными группами банка в тесном сотрудничестве с корпоративной стратегией и, таким образом, вносит значительный вклад в реализацию стратегии. Взаимодействие и важность отдельных направлений позволяет вести целостную работу от разработки стратегии до реализации и управления внутренними и внешними заинтересованными сторонами. Управление Deutsche Bank Консалтинг: Deutsche Bank Management Консалтинг (Inhouse Consulting) вносит значительный вклад в реализацию стратегического видения Группы Deutsche Bank. Мы поддерживаем высшее руководство бизнеса и инфраструктуры Банка в разработке и реализации стратегических приоритетов. Наши команды руководят и поддерживают широкий спектр международных проектов в тесном сотрудничестве с нашими внутренними клиентами. Планирование и эффективность Групповое планирование и управление эффективностью (PPM) играет центральную роль в определении стратегии Deutsche Bank и его реализации в амбициозных финансовых планах и их мониторинге. Область также отвечает за установление общегрупповых стандартов для всех переменных финансового контроля и связанных с ними процессов, а также за регулярный анализ эффективности и прогнозы, включая разработку возможных мер в случае отклонений от плана. Местонахождение: Франкфурт на Майне Начало и продолжительность: Июль 2026; 12 месяцев

В рамках программы стажировки вы познакомитесь с тремя направлениями стратегии, устойчивого развития и консалтинга Банка, получите обзор наших задач и примите участие в различных проектах. Ваши обязанности в Главном управлении по устойчивому развитию включают сотрудничество в дальнейшей разработке стратегии устойчивого развития и поддержку стратегических инициатив в области устойчивого развития Группы, а также управление репутационными рисками, связанными с экологическими и социальными проблемами Банка. Вы получите представление обо всех аспектах устойчивого управления большой группой. Раздел «Корпоративные дела и стратегия» дает представление об управлении глобальным финансовым учреждением и предоставляет различные аспекты стратегии и сектора начальников штабов. Управление Deutsche Bank Консультируясь, вы работаете в команде проекта по стратегической для банка теме и быстро берете на себя ответственность за отдельные проектные задачи. В сотрудничестве с контактными лицами из бизнес-подразделений и проектной команды можно погрузиться в проектные темы и при этом приобрести общебанковские знания. В группе PPM вы будете в командах Business Perf. Mgmt. / Охват и аналитика; Сбалансированные оценочные карты и региональное и инфра-охват, юридические лица и управление портфелями дают представление о стратегическом планировании Группы и отдельных секторах бизнеса и инфраструктуры, а также о проектировании, улучшении и предоставлении функций мониторинга и прогнозирования финансовых результатов. С этой целью вы будете участвовать в создании финансовых/сценарных анализов и презентаций для поддержки принятия решений и создания сети во многих областях.

Мы включаем нашу собственную инициативу, любопытство, креативность и клиентоориентированность. Вот почему мы хотим иметь целеустремленные таланты предпринимательского мышления, которые также критически задаются вопросом о том, что мы делаем, и получают удовольствие от участия в новых идеях в нашей разнообразной культуре. Вы изучаете BWL, VWL, коммуникации, гуманитарные науки или право? У вас есть знания в банковском секторе и вы заинтересованы в вопросах устойчивости (в деловом и общественном контексте)? Возможно, вы уже получили первый практический опыт работы в компании или консалтинге и в идеале владеете опытом управления проектами? Ваши коммуникативные навыки выражены, ваши знания немецкого и английского языка свободно говорят и пишут? Вы хорошо разбираетесь в офисных приложениях, особенно в PowerPoint и Excel? Вы можете работать быстро и гибко в широком диапазоне тем и глобальных рабочих групп? Вы организационный институт, ваша работа независима и продвинута? Вы ответственная, преданная личность с отличными аналитическими навыками? Тогда вы правы с нами - мы с нетерпением ждем вашего заявления! Для участия в программе необходимо соответствовать следующим требованиям: Вы должны учиться в период с 1 января 2025 года по 31 июля 2026 года, успешно завершив открытые курсы. Вы должны быть готовы начать работу на полный рабочий день с июля 2026 года с учетом местных законов о труде и визовых правил. Вы не должны иметь более 12 месяцев опыта работы на полную ставку (за исключением практики).

Финансовая безопасность: Неопределенный трудовой договор, конкурентоспособная зарплата начального уровня, комплексные дополнительные услуги, включая страхование и пенсии, предоставление немецкого билета и многое другое. Баланс между работой и жизнью: Гибкие условия труда (в зависимости от роли), например, модели удаленного рабочего времени, ежегодные праздники и банковские праздники, саббатическое, уход за детьми и т.д. Профессиональное обучение и дальнейшее развитие: этап ориентации, обучение профессиональным навыкам, обучающие порталы (например, LearningHub, GetAbstract), опытные наставники и приятели для стажеров с первого дня до большего. Здоровье и благополучие: первые помощники по психическому здоровью, горячая линия 24/7, членство в HeadSpace, руководство по благополучию и многое другое. Наши ценности и культура: Наши ценности являются основой для рабочей среды, которую мы хотим достичь - среды, в которой все сотрудники принадлежат к ней и чувствуют себя желанными и уважаемыми. Каждый может внести свой вклад и развиваться. Мы знаем, что мощные команды имеют разные навыки, опыт и опыт. Вот почему мы работаем вместе в партнерстве и обеспечиваем открытый диалог и различные перспективы. С талантливыми и разнообразными командами мы продвигаем результаты бизнеса вперед и поощряем наших сотрудников развивать свой полный потенциал. Не стесняйтесь говорить с нами о гибком графике работы и других вариантах дизайна, которые мы можем вам предложить. Мы создаем хорошие условия труда, которые создают высокие стандарты поведения и устойчивую культуру производительности. Мы с нетерпением ожидаем применения талантливых людей всех культур, стран, пола, этнической принадлежности, сексуальной ориентации, инвалидности, убеждений, убеждений и возрастов и обязуемся создать рабочую среду, свободную от домогательств, дискриминации и репрессий. Deutsche Bank Careers закончился, если вы хотите узнать больше о культуре Deutsche Bank. Здесь вы найдете цифры и информацию по таким темам, как разнообразие, равные возможности и участие, ДНК лидерства, культура обучения, будущее работы и многое другое. JOBV1_EN