Программа двойного обучения по социальной работе с пожилыми людьми (м/ж/д)

• Социальная работа с пожилыми людьми (m/w/d)

• Полный рабочий день, фиксированный
• Дом на
• Уимберге,
• Калу

• Представьте, что вы работаете в крупнейшей компании по уходу за диакониками в
• Баден-Вюртемберге с 170 объектами и 11,350 сотрудниками. Представьте, что вы можете делать великие вещи, иметь смысл и брать на себя ответственность за наше будущее. Представьте, что ваша работа делает разницу. Это
• Фонд
• Евангельского
• Дома – работодатель по вашим идеям. На зимний семестр 2026/27 мы ищем студента DHBW (m/w/d) по предмету социальной работы с пожилыми людьми для дома на
• Уимберге в
• Калу. Во время учебы вы находитесь в тренировочных отношениях с
• Евангельским фондом в сотрудничестве с DHBW
• Штутгарт, DHBW
• Хайденхайм или DHBW
• Вилинген-Швеннинген. Технические этапы обучения в DHBW и практическая подготовка меняются в течение трех месяцев.

• Вы работаете в основном в социальной службе и являетесь контактным лицом для жителей и их родственников. Вы консультируете и сопровождаете социальные, психосоциальные и юридические вопросы. Вы поддерживаете институт и способствуете социальному участию. Вы планируете и организуете предложения и мероприятия. Вы активно поддерживаете управленческий коллектив и выполняете задачи в организационно-концептуальной сфере. Вы получите представление о других областях, таких как управление, финансирование и управление качеством. Вас будут сопровождать практические занятия на практических этапах.

• Общее высшее образование, высшее образование (с тестом способностей) или квалифицированная карьера (необходим частичный экзамен)
• Интерес к социальным вопросам и работа с пожилыми людьми
• Хорошие коммуникативные навыки, гибкость и способность работать независимо и сетевое мышление
• Командный дух, чувство ответственности и человеческие ценности как мотивация

• Привлекательная оплата по тарифу:
• Мы применяем обязательные правила трудового договора Diakonie Deutschland.

• Ежегодный специальный платеж:
• Вы получаете ежемесячную зарплату в качестве дополнительной оплаты в год.

31 день отдыха: на 5-дневную неделю. За ночную работу вы получите дополнительный отпуск.

• Корпоративные преимущества:
• Мы предлагаем вам доступ ко многим скидкам для сотрудников.

• Грант на мобильность:
• Мы выплатим вам грант на ваш билет в
• Германию.

• Трудовая пенсия:
• Вы застрахованы в дополнительном пенсионном фонде (ЗВК). Из наших взносов и небольшой доли собственных вы получите операционную пенсию позже.

• Бесплатные напитки:
• Вы получаете бесплатный кофе, воду и чай повсюду.

• Гибкие модели рабочего времени:
• Мы предлагаем вам много возможностей неполного рабочего дня, родительских или прыжковых услуг.

.