Владелец продукта, управление архитектурой, рабочее пространство и общие сервисы. (м/ж/д)

• Добро пожаловать в масштаб с историей. Компания не изобрела страховку заново, а произвела цифровую революцию. Наша концепция:
• Меньше администрирования, больше эффективности и сильные страховые решения. Идеально подходит для тех, кто находится в сети и ценит несложные процессы. Как InsurTech и дочерняя компания Provincial Insurance, мы пользуемся прочной основой многолетнего опыта и опыта. Наше уникальное сочетание старого и нового, традиций и инноваций, заставляет нас чувствовать себя хорошо. Мы считаем себя современным страховщиком с амбициозным, гибким и коллегиальным стилем работы - здоровым, ценным и перспективным. Мы также являемся частью одного из самых захватывающих этапов трансформации на рынке InsurTech. Совместно с компаниями-партнерами Sparkassen DirektVersicherung AG и ProTect Versicherung AG мы активно формируем мир цифрового страхования завтрашнего дня. Владелец продукта (m/w/d)
• Управление архитектурой, рабочее место и общие услуги
• Мюнстер и мобильная работа 90% | неограниченный | отныне | 38 ч/неделя

VISION AND SINN STIFTEN: перевод командного заказа в четкое видение продукта. План ROADMAP и MEILURES:

• Определите доступные приращения, заранее запланируйте внешние зависимости. СТРАТЕГИЯ И БИЗНЕС-ИМПАКТ:
• Вы активно формируете наши бизнес-процессы, основанные на данных, и привносите научные перспективы в стратегические вопросы. 4-STUFEN-FILTER ALS ПРОДУКТ ПРИНСИП САНКЕРН:
• Ручная работа администратора за счет автоматизации устраняет
• Уменьшение запросов с помощью интуитивно понятных продуктов и доку
• Предпочитает самообслуживание
• Ежедневный бизнес для поставщиков услуг

ПРИМЕЧАНИЕ БАКЛОГА:

• Приоритет ценности, риска, соответствия, осуществимости; сокращение сложных тем. АКЗЕПТАНЗКРИТЕРИЯ
• Каждая история вместе с командой. Ведите себя с сильными людьми уверенно, четкие границы без ненужных трений. Более высокие уровни иерархии. УСЛУГИ:
• Процессы, SLA, интерфейсы вместе с командой обостряются;
• Оперативное управление лежит на команде. Архитектурные планы в конкурентной борьбе: обеспечение прослеживаемости и прозрачности, умеренные исключения с балансировкой рисков. Рабочие места и инструменты: Microsoft 365, Atlassian, Miro,
• Разрешения и аппаратные процессы мыслят как продукты. Идентичность и соответствие требованиям DEM TEAM ExPENDITURE:
• Доступы на основе жизненного цикла, переаттестации, доказательства прагматично позволяют. ДОРА и ИСО 27001 транслируются в практические средства контроля и доказательства из систем;
• Эффективность непрерывно контролируется. ТРАНСПАРЕНЗ ШАФФЕН:
• Прогресс, риски, узкие места, решения правильно общаться.

ОЧЕНЬ СТАРКИЙ ПРОДУКТМЕТОДИК:

• Скрам или
• Канбан,
• Картирование пользовательских историй,
• Картирование воздействия,
• Методы приоритетации (например, WSJF / RICE),
• Управление зависимостью и рисками. Социальная экономика:
• Принудительная и дипломатическая, отличная умеренность, разрешение конфликтов, безопасность переговоров. Зависимость от внешних факторов и сотрудничество с поставщиками услуг. ВЫХОД-ФОКУС И МЕРЫ:
• Структурированная работа и четкая, короткая документация. ДОГОВОР С РАБОТАМИ;
• Идентичность и СОТРУДНИЧЕСТВА: или очень быстрая кривая обучения;
• Глубина инструмента - вторая. SICHER IM REGULATORIAN UMFELD: (DORA, ISO 27001) с акцентом на тонкие, непрерывные элементы управления вместо одноразовых образцов ДЕУЧСКАЯ ЗВЕЗДА В СЛОВЕ И ЩРИФТЕ:
• Четкая, плотная, адресно-ориентированная коммуникация. О видении, вдохновении и ясности - никакого дисциплинарного руководства.

• Удобство:
• Ваша работа адаптируется к вашим личным обстоятельствам. Использование возможностей мобильной работы, рабочего времени доверия и до 89 дней работы ЕС по примирению семьи, досуга и работы АТТРАКТИВНОЕ, БЕНЕФИТИВНОЕ ЗАЩИТАНИЕ И СТРОИТЕЛЬСТВО:
• Кроме того, вы получите эффективные услуги, гранты на пенсионное обеспечение, ежемесячные ваучеры желаний на сумму 50 евро (или, альтернативно, членство в нашем партнере по здоровью и фитнесу eGym). Новые перспективы:
• Вы погружены в разнообразную рабочую среду с семейной атмосферой стартапа. Мы предлагаем большое дизайнерское пространство, высокую степень ответственности и достаточное пространство для ваших творческих идей. Присоединяйтесь к нам, когда вы чувствуете себя комфортно
• Сделано развитие:
• Выберите из пула внутренних и внешних тренеров в любое время для работы с ними по своим личным пожеланиям. Даты вашего личного развития устанавливаются вместе с нами
• Современник работает: В нашем офисе вы работаете на очень современной эргономичной рабочей станции. Регулируемый по высоте рабочий стол. Вы можете выбрать оборудование, включая iPhone, и использовать его в частном порядке. Мы работаем в гибкой рабочей среде в самоорганизованных командах и гордимся нашей добавочной стоимостью, незаметной корпоративной культурой, характеризующейся страстью и искренностью. Будь то рождественская вечеринка, летняя вечеринка, спортивные мероприятия, культурные мероприятия или командно-внутренние мероприятия - мы празднуем успех вместе
• Здоровье:
• Здоровье наших сотрудников – это наше сердце! В дополнение к большой спортивной ассоциации компании для спортивной компенсации, вы получаете обширное медицинское предложение компании, социальную консультацию, физиотерапию и многое другое. БЕСПЛАТНЫЕ ДВИЖЕНИЯ И СНАКИ:
• Раз в неделю мы заказываем бесплатный обед в нашем офисе. Дополнительные, такие как бесплатные горячие и холодные напитки, закуски и свежие фрукты, конечно же. DIE KLASSIKER - WIR BIETEN DIR
• Структурированная и комплексная посадка на борт, 30-дневный отпуск, билет на работу или железнодорожная карта 50, велосипедное предложение через JobRad, Hansefit Corporate Fitness, ежемесячные эксклюзивные предложения через корпоративные льготы и MIVO, а также возможность заказать желаемую литературу в нашей безопасной библиотеке И последнее, но не менее важное: отличная команда с нетерпением ждет вашей поддержки! !